深圳富士康官方直招_观澜富士康地址号码是多少啊

富士康招聘网 2023年02月02日 823

点击进入：富士康内部在线报名>>

温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

点击进入：富士康内部在线报名>>

富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

点击进入：富士康内部在线报名>>

苏州社保最近引起很多人的关注，是大深圳富士康正式工招聘家咨询最多的问题之一，接下来就说说苏州社保查询个人账户缴费明细查询，希望能给你带来帮助！苏州社保一月多少钱2021年-2022年苏州社保代缴多少钱呢？我们来看看具体的收费标准：苏州社深圳富士康正式工招聘保代缴的收费等于社保本身的费用+社保代缴的费用。

苏州社保的费用：社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数按照苏州最低缴纳基数3800元来计算的话其中企业缴纳需深圳富士康正式工招聘要缴纳的费用分别是：大病/补充/大额医疗比例是:0%,费用是0元；工伤保险比例是:0.45%,费用是17.1元。

3.观澜富士康直招联系方式

生育保险比例是:0.8%,费用是30.4元；医疗保险比例是:7深圳富士康正式工招聘%,费用是266元养老保险比例是:16.0%,费用是608元；失业保险比例是:0.5%,费用是19元公积金比例是:8%,费用是304元五险企业缴纳：940.5

个人需深圳富士康正式工招聘要缴纳发费用分别是：大病/补充/大额医疗比例是:100%,费用是5元；工伤保险比例是:0.0%,费用是0元生育保险比例是:0.0%,费用是0元；医疗保险比例是:2.0%,费用是76元养老保险比例是:8深圳富士康正式工招聘.0%,费用是304元；失业保险比例是:0.5%,费用是19元

5.观澜富士康直招在哪

公积金比例是:8%,费用是304元五险个人缴纳：404五险一金的费用：企业=940.5元+304元=1244.5元，深圳富士康正式工招聘个人=404+304=708

苏州社保是怎么算的啊社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数以苏州社保举例，目前2021年1月份的社以最低缴纳基数3368元来计算的话，职工社保深圳富士康正式工招聘费用一共需要缴纳1190.53元，其中个人需缴纳358.64元。*富士康直招*

7.观澜富士康正式工招聘地点

其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保深圳富士康正式工招聘险的8%——269.44元，大病补充医疗的5元，共计358.64元而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，工伤保险的0.40%——13.47元，失业保险的0.50%——16深圳富士康正式工招聘.84元，医疗保险的9%——303.12元，和养老保险的16%——538.88元，共计831.89元。*富士康招聘信息*

8.观澜富士康招聘中心几点钟开始招聘

（上易社保APP，个人轻松参保）易社保支持北上广深、苏州等36深圳富士康正式工招聘个城市的社保补缴、社保代缴、公积金代缴服务，社保代缴服务费每月仅需39.9元/人累计服务人数超十八万，参保费用透明，流程简单清晰“个人轻松交社保，就用易社保APP”。*富士康直招*

9.观澜富士康招聘信息最新招聘20深圳富士康正式工招聘21

苏州2022年社保缴费标准苏州社保缴费，除工伤保险和生育保险全由单位缴纳以外，其余由职工和单位共同缴纳苏州的社保缴费比例如下:养老保险单位交纳19%，个人交纳8%;医疗保险单位交纳9%,个人交纳2深圳富士康正式工招聘%;失业保险单位交纳0.5%，个人交纳0.5%;生育保险单位交纳0.8%，个人不交;工伤保险单位交纳0.15%-1.5%,个人不交。*富士康招聘信息*

深圳富士康官方直招_观澜富士康地址号码是多少啊-第1张图片-龙华富士康官方直招

10.深圳观澜富士康招聘信息最新招聘2021

根据相关法律规定，用人单深圳富士康正式工招聘位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人无雇工的个体工商户、未在用人单深圳富士康正式工招聘位参加社会保险的非全8制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。*富士康直招*

法律依据《中华人民共和国社会保险法全文》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不深圳富士康正式工招聘可抗力等法定事由不得缓缴、减免职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。*富士康招聘信息*

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活深圳富士康正式工招聘就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费2022苏州社保缴费标准一览表苏州社保缴费基数2022年如下：1、用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低深圳富士康正式工招聘和最高标准分别为3930元和20331元；*富士康直招*

2、无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在3930元至20331元之间选择适当的缴费基数，无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险深圳富士康正式工招聘费基数为3930元；3、灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为3930元；*富士康招聘信息*

4、托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为3930元；5、领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险和职工生育保险深圳富士康正式工招聘缴费基数为3930元《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。*富士康直招*

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老深圳富士康正式工招聘保险费，记入个人账户无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户深圳富士康正式工招聘。*富士康招聘信息*

富士康招聘网致力于为您提供有价值的打工招聘信息，坚持以保障工人的利益为出发点多年的人力资源服务经验沉淀，只为为用户带来更好的服务，苏州社保的内容告一段落了，想对苏州社保查询个人账户缴费明细查询进一步了深圳富士康正式工招聘解，请联系客服！。