1.你只想在富士康工作两三个月吗?
没有问题,只要你出来后半年不进富士康,你进去,工作一个月可以去,但有一点,你必须记得和你的老板关系,你的老板是你的老板,辞职给他批准,真的不想做很多方法可以离开,你想辞职,然后问我,N各种方法,呵呵,祝你好运,希望采纳!·
2.我**申请了郑州富士康的人事管理,但我咨询了他们招聘的人员,说他们要做普通工人三个月。发生了什么事?急需解决
大专以上学历的富士康应该从普通工人开始。然后根据你在职位上的表现和技能分配职位。试用期为三个月后分配深圳富士康招聘普工。
3.富士康招聘需要哪些条件?
身体健康,没有不良习惯;富士康招聘普工信息。
熟悉26个英文字母。深圳龙华富士康还招工吗。
3.勤奋踏实,品行好;。深圳富士康招聘。
4、素质好,能吃苦耐劳,必须能根据公司生产需要配合加班和轮班;
男女不限。深圳富士康有多少工人。
富士康主要从事电子计算器零部件接口设备和插件的生产经营,其行业为计算机、通信等电子设备制造业,企业类型为有限责任公司。公司的具体业务范围包括:生产经营新的电子元件和电力电子元件;生产经营新的仪器元件和材料、精密模具和配件。
4.深圳富士康普工人招聘条件
新员工和老员工的待遇相差不大
底薪是,刚涨不久,前几天还是深圳龙华富士康工资怎么样。
加班费每小时9元
工作三个月后,有租金补贴
每天的生活标准是11元,**自己吃
一般时间一般为每天10小时
5.深圳富士康在招普工吗?
每天都有成千上万的人进入深圳观澜和龙华富士康,但同时也有成千上万的人离开。
深圳富士康普工招聘信息**招聘(为啥富士康只能干三个月)
30万人的企业规模可想而知。采纳。不知道怎么发消息问我。富士康普工工资怎么样。
6.深圳富士康现在招工吗?(普工)需要什么条件?
希望采纳富士康(龙华)官网招聘。
7.深圳富士康普工作合同**工作时间是多少,两三个月?谢谢你!
试用期。2个月。富士康普工。
公司直接培训。
试用期因部门而异深圳富士康怎么样。
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8.深圳富士康的待遇如何?技能考核需要多长时间?你还在招普通工人吗?
你好,深圳龙华富士康常理的基本工资是人民币,普通工人的工资是人民币1月。现在加班只能增加到36小时。这个考核期是三个月,是员工一级。6月以后,员工每月还是人民币。9个月后,底薪上升到人民币每月。这是一名正式员工。至于待遇,请明确说明,具体指哪些方面?深圳富士康。
9.深圳龙华富士康还在招普工吗?……
我在富士康工作了一个月,谈谈我的感受。
富士康招聘上写着月薪到,包括吃住。听起来很诱人。
其实是月薪,住宿从月薪中扣除。去工厂的时候会给员工发一个牌子,月初每张卡都会有一块钱。吃多少,发工资的时候从工资中扣除
让我们谈谈餐厅里的食物和价格。一般男生每顿饭差不多5到8块钱。如果你上夜班,你必须每天吃四顿饭。按每天**标准15-20.男生多吃点。每个月光吃饭,都要左右。住房公积金扣除养老金。大概还剩.餐饮扣除,宿舍.每个月还剩.有吸烟的朋友,自己扣除。买衣服的。自己算算。。每个月还剩多少钱。,我觉得富士康的工资基本够了。想存钱的估计够呛深圳富士康包吃住吗。
然后说说工厂在做什么,比如上夜班,一般8点集合。但一般线长会在7.30点名,有的流水线也会在7.40点名。一个车间很多人。有很多人,不一定,进车间,要换衣服(静电衣)鞋。排队30分钟并不少见。不能迟到。所以提前。所以那些在晚上8点工作的人开始。也就是说,提前2小时。。6点从宿舍出发。步行15分钟。到班车地点,然后排队等班车,遇到高峰时间。排队10到30分钟是正常的。毕竟,富士康在郑州工厂有30万工人。。。大约10到20分钟。去工厂吃饭,换衣服打卡。点名。。所以2小时不是很宽裕。
进车间做什么?比如上夜班。正常人晚上睡觉,但车间灯火通明,到处都很忙。凌晨3点到5点很困。但检查员、组长等领导,一会儿就会巡查,遇到睡觉打瞌睡。按记大过一次。一般记大三次以上就是除名。例如,发现工人在车间里与他人聊天。也是记大过。一般工人在车间会有无穷无尽的工作,没有休息时间,基本上甚至上厕所也是指定的时间。10分钟。有些人肯定会认为10分钟就够了。错!!!员工进车间换衣服,然后通过安检。安检后才能上厕所。所以10分钟很紧张。。。深圳龙华富士康。
通常是5点下班。下班后。线长或领导必须与员工交谈。每天说话。如果时间短,5到10分钟。时间长为20到30分钟。占用每个人的时间,不支付加班费。。领导一般都很啰嗦,很健谈!深圳龙华富士康待遇。
5.20从车间出来。坐班车15分钟,然后步行回宿舍。回宿舍通常是6:00到6:30。从6:00到6:30下班。差不多12个半小时了。。。但是每天工作提倡8小时制度。。。遇到加班2到3个小时的人。我可以计算一下我每天工作了多久。。。拿这笔钱不容易。
富士康规定每周正常工作5天。每周工作40小时。自愿加班的原则。周六周日加班是平时工资的两倍。因为**加班很高,公司通常选择休息。例如,让员工在周二休息,然后在周六和周日全天工作。工资只有**翻倍。富士康是自愿加班的原则。几个人或两个人负责一个操作。如果你想不加班,像你一样工作的工人就不会忙。生产线的进度会减慢,所以不要轻易相信自愿加班。深圳观澜富士康怎么样。
福利待遇工伤,我认识一个姐姐在外面租房子(富士康没有夫妻),上班路上骑自行车拉韧带。富士康规定,如果上下班发生事故,需要记录。试问,路上的事故主要是救人,而且不是两车相撞,所以不打.因为没有作证。工伤报销成了奢望。大家都知道现在医院看病贵,富士康规定的医保医院更贵。一位同事骑自行车刮伤皮肤。没什么大不了的。有人讲究这些。去医院**。花了很多钱。。。富士康还规定,如果员工在生产线上有工伤,线长、组长和班长。都要受到惩罚。因此,除非发生人命案件,否则这些人也会到处阻碍员工的工伤申请。一般来说,员工吃哑巴亏!!!
郑州是富士康所在地。富士康方都在为富士康招工。不能说很多地方,应该说很多地方,车站,学校。闹市。都有富士康招聘。一般员工在富士康工作3个月以内辞职。只有少数人会在这里工作一年多。工资少,规定多,工作时间长。只要不按规定来,就要记大过。难怪员工会有人**。。。当你亲身经历过的时候。也就不足为奇了深圳龙华富士康累不累。