成都很好找工作
最近,很多成都的人在讲,成都找工作太难了。
成都找工作真的很难吗?我仅感觉难就是第1份工作,因为没经验,没资历,没方向,但有很多公司在邀约面试,并没有觉得难,只是不满意。20多岁时,我第1次跳槽,简历挂出去,招聘电话就停个不停,那时叫炙手可热都不为过。20多岁跳槽,意味着每一次稳妥的跳槽背后,是升职、加薪。
我在25岁过后,都是公司挖我,30岁过后,我就再也没找过工作;所以,在成都找工作到底难不难,我其实是没有深切的感受的。
切肤之痛的30后
如今,重新找起工作,特别是对于一个过了30岁的人来讲,难不难,找过人的都知道。看看那些公司简介:氛围很好,都是90后......再看看职位要求:不超过32岁......再看看国招:不超过35岁。
在很认真地投出几十份简历后,回应寥寥无几;更为夸张的是那些把行业、公司、未来吹的上天的公司,给出的报酬是0底薪;更有网友甚至把坑多的写字楼,不推荐的公司都以表格形式列出几大页。
我曾好奇地问过环卫工大爷,我说我来扫地行不?他打量了我一下,摇摇头,你们做这干嘛,领导不要你们的。我问为啥,大爷说,太年轻了,呆不住。
我们不光要看客观还要检讨自身,是履历不行?还是自身能力问题?还是环境就这样?
风华正茂的年纪
我想了很久,30多岁,这是多好的年纪啊,有经验,有见识,有能力,有责任,还成熟了,为什么要被边缘化呢?看着路上,车来人往,很多人选择了妥协,送起了外卖,跑起了滴滴。这个城市的繁华都与我们不相干了了,再回首,恍然如梦。
20多岁刚工作时,路过顺城大街,我告诉自己努力吧,争取以后把这栋楼盘下来。我为什么这样想,因为我觉得成都的楼太多了,给我一栋应该不会损失什么。再次路过次,看到那栋楼,我觉得我还是很认真的。20多岁时,就是随口说说,30多岁再看,我知道需要什么样的条件才能盘下来。这就是成熟的体现。至于能不能实现,到底是梦想还是目标,心中是很清晰的。
就是这样的年纪,风华正茂,却让很多人摔倒在此。
好好珍惜,没有如果
迷茫,带来的是思考。如果时光倒流,20多岁时,哪些事情我会做,哪些事情我不做。如果10年后,我来回顾现在,我又会为哪些叹息,又会为哪些满足?
这一切都是假设,唯有不负当下,不负韶华,在未来想到现在时,心中才会涌出一个从容自信的微笑。如果你现在还有一份工作,无论喜欢还是厌恶,都好好珍惜吧,别轻易辞掉。只有摔下来的人,才知道有多痛。
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