深圳富士康公司简介图片

富士康招聘网 2022年12月21日 2667

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享深圳富士康公司简介图片的知识，会对龙华富士康正式工在线报名进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

成都富士康招聘

龙华富士康内部招聘龙华富士康幼师是较为热门的招聘岗位，工作相对好找，福利待遇也不错，因此很多人会产生转行做幼师的想法。不过，大多数人想转行做幼师，是因为对其工作内容了解比较片面，认为教小朋友没什么难的。对此，在正式转行做幼师之前，还是应该对优势的就业情况、工作内容、工作资格等做初步了解，这样不仅能够提升转行的成功率，将来也不会让自己后悔做出这个决定。

富士康官方直招考取幼师资格证

富士康内部招聘考取幼师资格证需要具备良好的身体素质、道德品格和心理素质，普通话水平也应达到二级乙等。如果参加的是自主考试地区的考试，则应该通过教育学、教育心理学两门课程的笔试，面试成功之后才可以获得幼师资格证。如果参加的是同统考地区的考试，则应通过综合素质保教知识与能力笔试科目的考试，同时通过面试。幼师资格证并不是随随便便就能通过的，需要认真准备才行，因此是否需要转行应认真考虑，不要白白浪费时间。

富士康部门直招富士康事业群招聘深圳富士康官方直招龙华富士康直招做好能力预估

廊坊富士康招聘虽然正规学校、民办培训机构和幼儿园都需要招聘幼师，看起来很好找工作，但是大多数幼师的工资水平都不高，通常每个月薪资在3000-4500元之间。如果想到工资高的机构做幼师，通常也需要具备更高的水平，例如钢琴水平较好或绘画能力较强，或者能熟练使用一门外语等等。对此，自己的能力上限允许自己进入什么样的用人单位工作，应做好预估。 *富士康在线报名*

富士康官网龙华富士康内部推荐龙华富士康招聘信息了解工作内容

富士康官方观澜富士康内部招聘龙华富士康官方直招富士康在线报名不同用人单位的幼师工作内容大相径庭。一些较为正规的大型幼儿园，幼师的日常工作内容是教学以及组织学生参与教学活动，常见的一些课程包括绘本、手工、音乐、体育、科学、数学等等。而常见的小型民办培训机构或幼儿园，则要求幼师除了普通教学之外，还要带特色班，例如幼儿舞蹈、幼儿英语、跆拳道等，有时还需要进行打扫卫生、对幼儿用具进行消毒等日常工作，不仅仅是与小朋友共同学习、游戏这样简单。 *富士康招聘信息*

学习必备知识和技能

富士康招聘成都富士康招聘龙华富士康内部推荐幼儿所学的知识虽然相对简单，但是作为幼师，也需要了解相关专业知识，比如要学习学前教育、幼儿心理、教育学、教师口语、婴幼儿保育知识、儿童文学等专业课程。此外，还需学习简单的幼儿园活动指导、美术、舞蹈、音乐弹唱等技能。 *富士康在线报名*

富士康内部招聘网以上是成为幼师所需要经历的各个阶段，作为一名幼师，日常工作中需要与很多不同性格的小朋友接触，自己是否有足够的耐心去做好幼儿教育工作也是从业者应该提前考虑的。因此，最好在下定决心做转行准备之前，先与小朋友们多接触，如果觉得很烦躁或很累，则不建议转行做幼师。 *富士康招聘信息*