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富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!
招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！
富士康薪资福利
1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；
2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。
富士康新人奖金
1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元
2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！
富士康招工要求
1、 符合国家法定就业年龄；
2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支
3、 学历：学历不限；
4、 健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；
5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；
6、 需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。
7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。
富士康工作岗位
品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员
富士康工作内容
1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。
2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。
3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。
4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。
5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
富士康岗位说明
两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。
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富士康工作时间
白班：
上午：8:00-12:00
下午：13:00-17:00
加班：18:00-20:00
晚班：
上半夜：20:00-00:00
下半夜：1:00-5:00
加 班：6:00-8:00
富士康吃住情况
1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。
2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。
富士康其他福利
1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；
2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；
3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。
富士康园区介绍
创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；
以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来， 富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。
富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。
富士康园区概况
在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。
在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。
在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。
在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。
应聘流程
在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验
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今天给各位分享深圳观澜富士康招聘中心的知识，会对龙华富士康在线报名网站进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！观澜富士康南门在哪里
哈喽各位观众老师大家好啊，眼见12月底就要来了，这意味着元旦小长假也就不远了，当然了放假前大家还是挺忙的，什么四六级考试、考研、期末备考……不知道求职的同学是否有正在准备秋招补录或春招呢？
今天职前菌先不聊春招，我们来聊聊大家比较关心的秋招补录。
什么是秋招补录？
龙华富士康招聘信息 秋招补录是在招聘的过程中因为有人放弃签约或者解除，从而导致岗位没有招满，企业会进行第二次录取。
大家不要一听“补录”两个字就觉得没必要争取，其实秋招补录还是有很多好企业好岗位的，比如最近就在补录的大厂有网易、新浪、搜狐......所以还是有必要再冲一下的！
龙华富士康直招 重点来了，秋招补录该如何准备呢？
首先，关注招聘动态。
观澜富士康内部招聘龙华富士康内部推荐 这个必须要敲重点说一下，很多同学因为在秋招热潮没有找到合适的工作，所以就会懈怠关注招聘动态甚至直接不关注。但是这是很吃亏的，因为很多岗位会补录哇。
所以还是需要持续关注招聘动态。
具体渠道有：
龙华富士康官方直招 1、 企业官网
富士康事业群招聘 2、 招聘网站（比如应届生求职网、富士康招聘网等）
3、 求职类公众号
深圳富士康官方直招富士康在线报名 4、 求职类自媒体账号
5、 学校就业办网站
6、 求职社群
其次，准备优质简历。
大家应该知道简历是咱们求职的敲门砖，简历写不好，求职就难搞，所以准备优质简历无论何时都尤为重要。
一份优质简历应该具备以下几个要素：
龙华富士康内部招聘 1、 明确的求职意向
富士康部门直招龙华富士康 求职意向最佳写法：
富士康官方 行业+职业或者是精准的职位名称。
比如，有同学已经明确自己未来要进新媒体行业，也知道自己未来是想负责微博这块的运营，那TA的求职意向就可以明确的写：微博运营。
富士康官方直招 这里要注意：一份简历有且仅有一个求职意向。
很多同学因为在求职前并不能明确自己的求职意向，所以在写求职意向时会存在一份简历有多个求职意向的情况，比如，求职意向：会计/运营/秘书/助理。
但是现实中，像这样斜杠了一大堆求职意向的简历最容易被HR给pass掉，所以如果自己有多个求职意向的话建议可以针对性的制作简历，一个求职意向一份简历。
廊坊富士康招聘富士康内部招聘 2、 整洁的排版
俗话说人靠衣装马靠鞍，简历其实也是一样，且先不谈里面的具体内容，一个漂亮的排版首先会让人赏心悦目，令HR有继续看下去的欲望。
龙华富士康内部推荐 如果简历排版杂乱，第一印象分很容易大打折扣。
3、 工作/实习经历描述
成都富士康招聘 技巧：
提高经历描述与岗位的匹配度
很多同学私信职前菌都有这样的困惑，明明自己写了很丰富的工作/实习经历可是为什么简历还是无人问津，其实这跟匹配度不符有直接的关系。
数字化工作/实习经历
什么意思呢？就是说可以把自己的一些成就量化，拿运营岗为例，“通过XX增粉动作，1个月内为平台吸粉10W+”这样的描述就比干巴巴的纯文字更直观，也利于HR快速抓取重点。
最后，就来说一下面试相关了，这里主要说下面试前应该做哪些准备。
俗话说不打无准备的仗，求职也是一样。职前菌不建议大家“裸面”，别误会，这里的裸面是指不做任何准备直接去面试，就是莽。
富士康招聘 1、 了解企业基本信息
富士康官网 知己知彼，是对自己负责也是对应聘企业应有的尊重。而且了解企业基本信息也可以在一定程度上避免踩雷，而且在面试时也可能会被问到“你对我们企业了解吗？”，提前了解企业信息，可以在回答这个问题时规避说不出来的尴尬。 *富士康在线报名*
2、 提前准备面试中可能会被问到问题
富士康内部招聘网 关于这点，职前菌之前写的干货文里有很多，大家有需要的话可以翻下之前的文章，搜相关关键词就可以~
3、 提前了解路线或者测试网络
如果是线下面试，面试前提前规划好时间，避免迟到！不要迟到！不要迟到！不要迟到！重要的事说三遍。
如果是线上面试，提前调配好设备，检查网络，避免面试开始了还在慌张找镜头等。
其实无论是秋招旺季求职还是现在补录阶段，做好准备，好好发挥都是不变的准则，希望大家都能抓住机会，秋招上岸，加油！！！
观澜富士康北大门在哪里
经过以上对深圳观澜富士康招聘中心的分享介绍，相信你对深圳观澜富士康招聘中心有了大概的了解，想知道更多关于知识，关注龙华富士康招募中心，我们将持续为您分享！本文相关文章：
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