龙华汽车站到龙华富士康有多远

富士康招聘网 2023年07月23日 2831

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享龙华汽车站到龙华富士康有多远的知识，会对观澜富士康官方直招进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

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富士康内部招聘三战四大——从网申到superday攻略

拿到pwcoffer已经2个星期了，楼主在等待的过程中同时在等碧桂园的offer，心想如果不行就去碧桂园呗（说得好像你面完就能进一样）哈哈哈。当时我就已经想好了，如果拿到会写一篇比较详细的面经回馈论坛，最终也是两家都拿到啦，也决定加入普华去历练历练，希望遇到更好的自己~

如果分享能帮助到大家也是我也很开心，下面进入正题吧！！

[坐标]pwc广州所
富士康事业群招聘

[岗位]core assurance审计部门

[Background]华南双非一本，500强和券商实习以及基金公司财务实习等，ACCA，以及其他比赛和校园活动杂项，英语的话CET6和雅思（没有放上简历）。楼主硬件只能说刚好过线那种，能够经历后续的面试流程也是很幸运了。

@Kiwi_Stone

龙华富士康官方直招 ▼

Time Line

龙华富士康直招 9.1网申
↓
9.5 GBA
↓
龙华富士康内部招聘 10.14 VI
观澜富士康内部招聘 ↓
11.6 Superday
↓
11.16 Offer
网申&GBA&VI

龙华富士康网申

廊坊富士康招聘龙华富士康内部推荐 1-中英文简历至少修改10遍，找专业人士帮忙把关，确保表述是专业和逻辑通顺的;

2-个人经历中英文梳理清晰，深度广度都要涉及，烂熟于心，其他问题3why准备好;

3-网申不要有任何错误，包括标点和大小写（楼主就是网申名字写错了kpmg直接没收到笔试，当时哭死了~）;

4-补充说明就是注意留意四大发来的面试邮件和短信电话（楼主就是错过安永的面试电话通知，打过去后被告知场次已经安排满了）。

GBA

各种途径找到题目或相关资料，反复演练，暂时没有捷径（楼主当时GBA做了2个多小时？貌似是转圈圈那关，考手速与反应，楼主硬是做到了18个才肯收手，我也是服了自己~）

富士康部门直招 VI

提前拿到题目，好好准备，注意自己的语调语态和表情，声音，看着摄像头，流利说完就行；

Superday

Notice

Superday当天：8:00am-16:00pm（快的话14-15:00都可以结束了）;

富士康在线报名早上：8:00到场，和12位小伙伴在pwc中心18楼等待，先唠唠嗑，旁边还有另一组（一般是硕士领英或寒假intern项目）。随后有引导员来给大家报号码，确定分组（1-6为A,7-12为B），并指导大家进会议室。 *富士康在线报名*

在会议室，首先让大家交上材料，复印和原件（原件审核完毕会退回），我们组有个小姐姐很细心，还带了回形针夹资料，有被暖到！接着等M和par到来才正式开始。

关于位置（看你在哪个会议室），我觉得挺重要的，我们当时那个会议室是进入办公室前台右手边那个（珠江），9号和10号是最靠近helper和associate以及之后和m谈话的，而且看屏幕清晰，有一定优势。而1,2,12,11,10背后放了椅子，是senior manager和m和par坐的地方，你们的小动作可能被尽收眼底哦。 *富士康招聘信息*

（建议：全程保持严谨但又不拘谨，放松，大方自然得体）

IceBreaking

按顺序1号先开始自我介绍，中英文不限，1min左右，同时要回答在屏幕上的四个问题：slogan，变成什么花，不考虑金钱你想做什么，你想成为一个什么专家。

（建议：自我介绍部分背熟，最好不要有差错，卡壳，提前准备好选一个问题回答）

Case Analysis1

都自我介绍后，helper分发材料，10min阅读，25min讨论，每人pre至少1.5min（pre必须英文），先A后B，A后有5minQ&A，B后同理（可中文提问和回答），提供白板。讨论一开始有人提议到白板那讨论，一边写一边讨论（我不知道是不是好方案，我是觉得讨论到15min再去写会好一点）。但是组内有两个很能说，确定的，不确定的都说，很分散，我提醒大家注意时间和按逻辑来，不要一下子内部分析一下子外部分析。最后我拉出框架6个人正好分工pre完，个人觉得case我们小组完成情况一般，整体虽然有我拉的框架，但是细节内容补充很混乱，这样就是我说的一开始上去白板写有可能出现的问题，一些不成熟的点记录了上来。 *富士康在线报名*

富士康官方直招闪回一下：我们是B组，A组pre的时候，认真听，记下点。A组pre完后，我率先用中文提问（开了一个好头），并用数字做支撑，增加自己的可信力。之后是我队友提问，和A组小伙伴回答，回答的不一定只有一个，可以帮忙补充回答。然后到B组也就是我们组pre，随即A组小伙伴问问题，他们也很nice，用了中文提问，哈哈哈。后来我队友回答，然后我帮忙补充回答信息，也用了数据支撑，前前后后一共4名队友回答了，也意味着占据了A组提问的时间…… *富士康招聘信息*

成都富士康招聘富士康官网 Case Analysis2

两组都Q&A回答完后，进入下一part，helper分发新材料，2页，A和B合并为大组。5min阅读，25min讨论，选出4名队友pre（注意这里helper推荐用英文的，一共10min，之后其他组员可以补充内容，我这里补充内容又用了中文……），讨论的前5min，可以问helper问题，问对点上可以有补充信息（一般3-4个），很幸运，我一个人问出了两个，嘻嘻。之后也是讨论和方案，我注意时间，这次没有拉框架，而是提出观点和推进团队进度，并问了一下没有怎么说话的小伙伴，给机会他pre展现自己。选出的4名小伙伴pre完后，我补充回答了一些方案，还有一两名同学补充了，但是一共用时8分30秒左右，看大家没有补充，helper宣布结束。 *富士康在线报名*

（建议：case1有的case2也要有，提出核心观点，如果自己表现多，可以不pre，给机会说的少的同学，并准备好在补充环节提供idea，同时Q&A也是要准备好问题和回答思路）

富士康内部招聘网 Break Time

集体休息10min，然后回到会议室。

One to One Interview

1号先去进行par面，一般情况是每人10-15min，A组上午，B组下午，我们那天par比较忙，直接在上午面B组，都面完一起吃饭就直接回去了。A组人员逐个去par面，有人久一点有人快一点（盲猜你进去久了，其他同学par面的时间就会相对应缩短了）。期间剩下的同学可以问m问题或自主聊天。这里注意，在会议室的m是下午要面b组的m，A组的m已经和par在面A组小伙伴了，大家不要放飞自我，章口就莱，当天A组甚至出现整个组出去前台在外面聊了起来，后来被赶回会议室了，很尴尬（不过从结果来看他们拿到offer的人不少，所以影响不大）…… *富士康招聘信息*

这里我在前面提到的位置优势体现了，我就坐在m隔壁（10号我队友也是），于是我问m的问题最多，什么海外项目组，component audit，体验，等等。虽然A组离m比较远，也没怎么问m问题，不过也没有关系，因为现在在会议室的m是不面A组小伙伴的。 *富士康在线报名*

深圳富士康官方直招 A组面完后，par改变流程，直接面B组，那位m也过去坐par旁边了，这次是A组的m回到现场，不过她人很好，站在A组附近，让他们问问题。个人觉得，还是要多和m聊天，也不要在m面前，或者在没pwc员工时聊：你面了什么公司啊？四大其他家怎么怎么样啊，等等，稳一点，对面试公司给予基本的尊重。 *富士康招聘信息*

大家par面完回来，说被par 问到经历的，问你为什么读研的，问团队变现如何的都有，不固定。轮到我面的时候，我用英文自我介绍，par和m都惊讶了下，我说他们都在点头，后来问了我你怎么学英语的呀，在证券公司做的怎样（没有问我最新的实习，感觉完全是随缘），然后par就说了我的学校在广州都不认识，m也笑了（依稀记得m也有被冒犯到，par连忙说了一下话打缓场，不过都不是很aggressive那种，更像是互相开玩笑），也说了要踏实，好好干不要想干了几年跳槽，也说了楼主在今天这里是outstanding的，尽管10人是硕士且9个是海外的。然后就没什么问题了，让我问她，我问了par两个，并向m问了一个问题。然后associate不断敲门，提醒面试时间过长了，后来直接开门进来打断？par连忙说时间不够，吃饭再聊吧，我就出去了。 *富士康在线报名*

整体流程也很nice，我的回答也是不卑不亢，而且可能我对公司的向往par和m真切的感受到了，我也恰当的传递了我的热情给她们。

（建议：自我介绍背熟，问题清单，尽量全英文准备，但英文部分放在群面准备完之后）

Lunch

富士康招聘全体到楼下花城汇吃西餐，这次是非自助的，par和m坐中间，helper和associate坐最边上，覆盖所有小伙伴，我就坐在helper隔壁，和她和小伙伴聊天，par一直在说，分享她的经历，期间还问了我一个问题（这次我离par和m远，没机会和她们聊了），之后吃完饭就直接回去了。 *富士康招聘信息*

Conclusion

龙华富士康招聘信息总结就是，全程不要freestyle，不要章口就莱，真的要很专注，很认真，但是事后发现也没有论坛说的那样累，可能是平时自己pre和mock有准备吧。

一句话就是well-preparded和用心。

Postscript

龙华富士康内部推荐说一下自己的感慨吧：从一年前kpmg精英计划，到几个月前ey的实习面试均失败，再到目前拿到pwc offer上岸，可谓一波三折，“三顾四大”而终有所收获。很大一部分是坚定信念，自己努力的结果，而更多的是来自大家的帮助。准备的时候我问了很多老师，师兄和师姐，以及我的小伙伴，还有来论坛看前人的经验贴取经，最终也是还愿了。 *富士康在线报名*

看到这里的小伙伴一定是真爱！我想说的是，你们一定有比我更优秀的，如果面试失败了这次没有进四大，下一次还是有机会的，我也是三次面试才进的，不要因为一两次失败而妄自菲薄。同时，也不要妄自尊大，请给予公司和一同面试的小伙伴该有的尊重，有能力的同时希望你能尊重他人，说不定坐你旁边面试的小伙伴就是未来四大的partner呢，哈哈哈~ *富士康招聘信息*