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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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目录:

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最近有一位之前找过招聘网的工友问了我们小编的观澜富士康在线报名一个问题,我相信这也是很多出门打工的朋友经常会疑惑的问题:年金险的优点和缺点相关问题,年金险的优点和缺点视频相关问题,带着这一个问题,让专业的富士康小编告诉您原因。

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本文目录一览:观澜富士康在线报名 1、年金险的优点和缺点 2、年金险的优点和缺点分别有哪些? 3、年金险的优点和缺点是什么? 4、年金保险的优点与缺点分别是什么 观澜富士康在线报名 5、年金保险的优点与缺点都有哪些? 6、年金保险的优点与缺点分析有哪些呢

3.观澜富士康在哪个门招工

年金险的优点和缺点年金险其实就是现在赚的钱存起来,用于将来生活只要被保人身体观澜富士康在线报名健康,保险公司到了约定期限,就会按合同规定的金额把钱按期付给被保人这样可以预防年老,没有赚钱能力之后没有钱花,所以如果家庭条件预算充裕的话,拿出一笔钱买年金险是个很不错的选择。

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下面我们就来列举它的一些优点:1、操作性强:操作流程简单,被保人在投保以后只要每年按时缴费就可以了,无需再做什么,像这种资金投资管理的操心事保险公司就全权负责了,我们只需要坐等收益就可以了2、强制观澜富士康在线报名储蓄功能:对于年轻人来说,如果买了年金险,那绝对是个存钱的利器,因为每年要定时去缴费,所以在很大程度上能杜绝年轻人花钱大手大脚的习惯,可以坚持长时间的储蓄概念,做到专款专用,而且如果这个时候再选择那种观澜富士康在线报名具有分红功能的商业养老险,那小生活可不要太美好哦,因为含有分红功能的商业养老险的复利增值作用是具有抵御通货膨胀风险的。

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3、回报明确:这个退休后能领到多少钱都是根据自己退休观澜富士康在线报名后想每个月从保险公司哪里领取多少养老金来算的,然后计算出个人购买的额度和缴费期限,就好比用公积金买房,你想每年还多少,想贷款几年,不同的是公积金贷款要根据实际年龄来看可贷款年限,年金险且不会算好后,到观澜富士康在线报名了合同约定时间后,即可每月领取钱。*富士康招工信息*

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这个也算是年金保险区别于其它理财产品的一大特点,因为一般的理财产品,很难精确的估算出未来几十年的收益情况,所以无法给出确切的金额4、安全:年观澜富士康在线报名金保险会比基金、股票、靠谱多了,因为保险公司那可是有背景的,不是随随便便能倒闭的,银保监会会对保险公司进行全方面的考察,还会制定一系列措施防止保险公司倒闭的。*富士康招聘信息*

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年金险的缺点:1、保障功能不强年金险虽然被称为保险,但是其保障力度一点都不强,对还没有基础保障的家庭来说,一旦优先购买年金险,那么后面的疾病风险和意外风险就无法得到保障,只要发生意外或者患上重疾,那么观澜富士康在线报名这个家庭很有可能会被医疗费压垮。*富士康招工信息*

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2、保费比较贵年金险的保费都比较贵,对于普通家庭来说,缴费压力就大很多,所以一般都只建议经济条件好的家庭或者有养老需求的朋友购买3、收益比较观澜富士康在线报名慢年金险并不是在缴纳保费后立马就能领取保险金的,中间是具有一定的时间跨度的(具体跨度有多长,看保险产品,每一款产品都不一样)。*富士康招聘信息*

4、领取方式要注意不同保险公司的年金险领取观澜富士康在线报名方式不同,有些保险公司的年金险是自动给付的,而有些保险公司是需要在年金开始领取日带相关资料,在办理年金领取证件才能开始领取年金5、注意缴费虽然说年金险类似社会养老金,但是他们两者在缴费上还是有不同之处观澜富士康在线报名的。*富士康招工信息*

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社会养老金即便中间断交也没有问题,只要补交上之前的累计年限还是在的,但是年金险一旦断交,如果在宽限期内没有补交上,那么就会失效,只有在两年内复效才行

年金险的优观澜富士康在线报名点和缺点分别有哪些?年金险的优点:1、安全性高养老年金保险的回报是写进保险合同的,即使市场波动、经济停滞,年金保险也不会受到影响,保险公司仍然是按照合同约定风雨无阻地给付养老年金2、回报稳定我们可以用观澜富士康在线报名养老年金险来规划我们未来预期所需的开销。*富士康招聘信息*

当我们充分计算好养老金缺口和敞口之后,剩下的就是我们需要通过商业养老年金来补充的地方了于是,我们可以按这个预期数额来请保险公司拟定保险合同,确定购买的额度和缴费观澜富士康在线报名时长如:自在人生终身养老年金,接棒明星产品。*富士康招工信息*

3、易于操作投保养老年金保险之后,只需要定时定量缴纳保险费就可以了,其它的不用自己操心保险公司的专业人士会承接资产积累、打理等工作,无需投保人再学习相关专业观澜富士康在线报名知识技能来管理,十分省时省力年金保险的缺点:1、保障功能偏弱:*富士康招聘信息*

年金保险保障的就是被保险人的生存所需的资金,保障重点在于生存保障,缺少疾病、伤残等健康保障功能我们在选择年金产品时,需要提前确定自己已配齐观澜富士康在线报名意外险、医疗险等基础保障,让自己得到更全面的保障2、保费相对偏高。*富士康招工信息*

观澜富士康在线报名售前产品咨询: 400-880-3633年金险的优点和缺点是什么?。

一、年金险的优点1、每年可领:年金保险具有年金的属性 ,每一年都可以领取 ,最长的可以选择领至被保险人100岁 ,有些也可留存于保险观澜富士康在线报名公司的特定账户 ,按照约定方式生息 ,到期给付本金和利息2、选择多样:申请时可以在年金领取期限、年金给付方式等方面做出选择。*富士康招聘信息*

3、设置关爱金:许多年金险都设有关爱金 ,以关爱金的形式赔付给受益人4、红利观澜富士康在线报名分配:有分红功能的年金险 ,合同有效期内 ,受益人可以获得红利分配二、年金险的缺点1、保费贵:要求投保人有持续的缴费能力 ,一般来说年金保险缴费少则一万元 ,多则每年交费十几万元。*富士康招工信息*

2、保障不足:一般只观澜富士康在线报名提供身故保障 ,作为保险产品 ,保障方面存在不足年金保险是指投保人或被保险人一次或按期交纳保险费 ,保险公司以被保险人生存为条件 ,按年、半年、季或月给付保险金 ,直至被保险人死亡或保险合同期满。*富士康招聘信息*

简单观澜富士康在线报名来说 ,年金险就是你和保险公司签订合同 ,你每年向保险公司缴纳保费(一般数额较大) ,保险公司在约定的某个年份开始给你返钱年金险的作用有很多 ,而关于它的作用 ,不用人也有不同的理解 ,有人把它理解为观澜富士康在线报名理财产品 ,有人把它看作是一种风险保障 ,还有人把它看作是一种资产管理的工具。*富士康招工信息*

小编则是更倾向于把它看作是资产管理工具和风险保障 ,毕竟还是它本质上还是保险年金保险的优点与缺点分别是什么一、年金险的优点观澜富士康在线报名1、每年可领:年金保险具有年金的属性 ,每一年都可以领取 ,最长的可以选择领至被保险人100岁 ,有些也可留存于保险公司的特定账户 ,按照约定方式生息 ,到期给付本金和利息。*富士康招聘信息*

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二、年金险的缺点观澜富士康在线报名1、保费贵:要求投保人有持续的缴费能力 ,一般来说年金保险缴费少则一万元 ,多则每年交费十几万元2、保障不足:一般只提供身故保障 ,作为保险产品 ,保障方面存在不足年金保险是指投保人或被保险人一次或按观澜富士康在线报名期交纳保险费 ,保险公司以被保险人生存为条件 ,按年、半年、季或月给付保险金 ,直至被保险人死亡或保险合同期满。*富士康招聘信息*

简单来说 ,年金险就是你和保险公司签订合同 ,你每年向保险公司缴纳保费(一般数额较大) 观澜富士康在线报名,保险公司在约定的某个年份开始给你返钱年金险的作用有很多 ,而关于它的作用 ,不用人也有不同的理解 ,有人把它理解为理财产品 ,有人把它看作是一种风险保障 ,还有人把它看作是一种资产管理的工具。*富士康招工信息*

小编则观澜富士康在线报名是更倾向于把它看作是资产管理工具和风险保障 ,毕竟还是它本质上还是保险对年金险的作用 ,我列举了重要的几点来展开分析1、防范长寿风险长寿虽好 ,可不一定老了就有钱花现代人的平均寿命在不断的延长 ,这是观澜富士康在线报名共识。*富士康招聘信息*

中国社会老龄化在加速 ,这也是共识社会养老金有没有缺口 ,以后会不会有缺口?这是未知数2、防范现金流风险防范现金流风险 ,说白了就是防止由于某些特殊情况 ,造成手头没有活钱3、长期持有累计生息4观澜富士康在线报名、有强制储蓄的作用。*富士康招工信息*

年金保险的优点与缺点都有哪些?一、年金保险的优点1、安全性较高,有保障购买年金保险,其实和把钱存在银行内的本质是一样的,只不过买年金保险相当于把钱存在保险公司内即使投保的保险公司破观澜富士康在线报名产,国家也会指定另外一家保险公司接手,原保单依旧有效,所以它可以说是安全性较高的保险之一。*富士康招聘信息*

2、收益较稳定年金险的收益虽然不高,但是相当稳定银保监会近期调整了年金险预定收益率至3.5%,各家保险公司的年观澜富士康在线报名金产品的收益都接近其中固定收益率类的产品,收益是写进合同里的,不会因为市场的波动而受到影响而且年金保险大多年限较长,能帮助我们有效地规避经济下行的风险。*富士康招工信息*

3、复利计息,回报累积复利计息就是将你存入的钱所观澜富士康在线报名获得的利息与本金相加,继续赚取报酬以复利计算的投资报酬效果是非常不错的,而且年金保险一般需要很长时间的投入,几年至几十年,且投入的时间越长,通过复利计息所获得的回报就越多。*富士康招聘信息*

4、保证持续稳定的现金流投保观澜富士康在线报名人或被保险人缴纳保险费,而保险公司也会定期地返还现金,这在无形当中也给被投保人的生活增加了一个强有力的保障二、年金保险的缺点年金险相对来说,流动性较差短时间内是不能取出,如果退保的话会产生有一定的损失观澜富士康在线报名。*富士康招工信息*

在购买年金险前,需要做好规划,在家庭有一定盈余的基础上再来配置,会更加稳妥年金保险的优点与缺点分析有哪些呢你好!年金保险的优点是安全、收益稳定;缺点是流动性低、前期收益低、保障功能相对较弱如果你想了观澜富士康在线报名解有哪些值得买的年金保险,可以点击预约1对1保险规划服务,深蓝保_专心保险经纪会给你提供专业的建议。*富士康招聘信息*

一、年金险的优点主要有以下2点 :1、安全购买年金险,就是和保险公司签了合同,保险公司直接受银保监会观澜富士康在线报名监管,即使保险公司破产了,我们的保单也会有足够的保障,安全性极高2、收益稳定年金险收益非常稳定,什么时候开始领钱,能领到多少钱,合同上的白纸黑字都写得明明白白,不用担心市场行情不好受影响。*富士康招工信息*

二、年金险的观澜富士康在线报名缺点:1、流动性低本金投入进去,必须按照合同规定按期才能领钱,不能提前取出来,如果真的急需用钱选择退保,往往会有损失2、前期收益低年金险想要获得较高的收益,往往都需要较长的投资时间3、年金险保障功能相观澜富士康在线报名对较弱。*富士康招聘信息*

年金险一般只提供身故保障,不保重疾等这里也建议大家,先把保障型保险配备齐全,如重疾险、医疗险等,若刚好还有闲钱,再购买年金险感谢您阅读本篇对年金险的优点和缺点的详细介绍,如果你对年金险的优点和观澜富士康在线报名缺点视频还不够了解,想进一步学习关于年金险的优点和缺点的知识,可以在本站首页搜索你想知道的! 。


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