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富士康招聘网 2023年02月12日 581

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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很多朋友在找富士康招聘网时都会咨询重庆市失业保险条例实施办法和重庆失业保险条例2018，这说明有一部分人廊坊富士康内部推荐对这个问题不太了解，您了解吗？那么什么是重庆失业保险条例2018？接下来就由小编带大家详细了解一下吧！

重庆失业险怎么算的保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑请参照重庆失业保险规定廊坊富士康内部推荐：《重庆市失业保险规定》第一条目的和依据为了保障职工在失业期间的基本生活，促进失业人员再就业，根据《中华人民共和国劳动法》、《失业保险条例》、《社会保险费征缴暂行条例》，结。

3.深圳观澜富士康座机号码廊坊富士康内部推荐多少

合本市实际，制定本规定第二条经办机构县级以上劳动保障行政部门主管本行政区域内的失业保险工作就业服务管理机构作为劳动保障行政部门所属的事业单位，具体承办失业保险工作第三条劳动保障行政部门职责劳动保障廊坊富士康内部推荐行政部门管理失业保险工作，履行下列职责：。

（一）贯彻实施失业保险法律、法规；（二）指导本地区失业保险规划；（三）指导就业服务管理机构经办失业保险工作；（四）对单位参加失业保险和失廊坊富士康内部推荐业保险费的征收，就业服务管理机构支付失业保险待遇进行监督检查第四条就业服务管理机构职责。*富士康内部推荐*

5.深圳市龙华新区观澜富士康详细地址

就业服务管理机构具体承办失业保险工作，履行下列职责：（一）与就业服务工作紧密廊坊富士康内部推荐结合，促进失业人员再就业；（二）负责本地区单位参加失业保险的登记、缴费申报及审核；（三）负责失业人员的登记、建档、建卡、统计和组织管理；*富士康在线报名*

（四）按照规定负责失业保险基金的管理和廊坊富士康内部推荐失业保险待遇的支付；（五）负责管理拨付失业人员职业培训、职业介绍补贴费用；（六）为失业人员提供免费咨询服务；（七）按时向地方税务机关提供失业保险费征收的有关资料；（八）国家规定由其履行的其他职责。*富士康内部推荐*

7.廊坊富士康内部推荐

第五条适用范围本行政区域内的下列单位及其职工均应参加失业保险社会统筹（一）国有企业、城镇集体企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工；（二）外商投资企业及其职工；（三）事业单廊坊富士康内部推荐位及其职工；（四）国家机关招用的劳动合同制工人。*富士康在线报名*

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第六条失业保险登记失业保险登记实行属地管理原则凡属本规定第五条、第二十九规定范围内的单位，由所在区县（自治县、市）劳动保障行政部门廊坊富士康内部推荐组织同级社会保险经办机构集中办理社会保险登记，统一发放《社会保险登记证》。*富士康内部推荐*

第七条基金来源失业保险基金的来源：（一）单位及其在职职工缴纳的失业保险费；（二）失业保险基金存入银廊坊富士康内部推荐行的利息收入；（三）按规定收取的失业保险费滞纳金；（四）地方财政补贴；（五）依法纳入失业保险基金的其他资金。*富士康在线报名*

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第八条缴费比例和缴费基数单位应按月向所在区县（自治县、市）就业服廊坊富士康内部推荐务管理机构申报应缴纳失业保险费的基数单位按照其工资总额的2%缴纳失业保险费（单位工资总额低于当地职工社会平均工资的，按职工社会平均工资为基数计缴），职工按照本人。*富士康内部推荐*

工资总额的1%缴纳失业保险费农民合同制廊坊富士康内部推荐工人本人不缴纳失业保险费工资总额按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括：工资、奖金、津贴和补贴等收入第九条缴费时间及方式失业保险费由地方税务机关负责征收在职职工应缴纳的失业保险费，由。*富士康在线报名*

所在单廊坊富士康内部推荐位按月代为扣缴第十条统筹层次失业保险基金实行全市统筹，分级管理在国家和市政府制定新的管理办法之前，失业保险费暂按现行体制实施全市统筹、分级管理，即区县（自治县、市）就业服务管理机构按月将失业保险费到帐廊坊富士康内部推荐资金总额的50%按时足额划入市就业服务管理机构“失业保险基金收入*富士康内部推荐*

帐户”，作为市级调剂基金国家和市政府制定新规定后，按新规定执行失业保险调剂金的调剂使用办法，由市劳动保障行政部门商财政部门另行制定第十一廊坊富士康内部推荐条基金开支项目失业保险基金用于下列支出：（一）失业保险金；（二）领取失业保险金期间的门诊医疗补助金；*富士康在线报名*

（三）领取失业保险期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金；（四）领取失业保险廊坊富士康内部推荐金期间接受职业培训、职业介绍的补贴；（五）按规定从失业保险基金中提取的用于再就业基金的费用；（六）国务院规定或者批准的与失业保险有关的其他费用。*富士康内部推荐*

第十二条财政专户管理失业保险基金必须存入社会保险经办机构廊坊富士康内部推荐与财政部门共同确定在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户，实行收支两条线管理，由财政部门依法进行监督为保证失业保险金的及时发放，市、区县（自治县、市）就业服务管理机。*富士康在线报名*

构必须留足失业保险周转金和支付备廊坊富士康内部推荐用金周转金和支付备用金由劳动保障行政部门和财政部门共同核定收支两条线管理的具体办法由市劳动保障行政部门商财政部门另行制定存入银行和按照国家规定购买国债的失业保险基金，分别按照城乡居民同。*富士康内部推荐*

期存款利率和国廊坊富士康内部推荐债利率计息失业保险基金的利息并入失业保险基金失业保险基金专款专用，任何单位和个人均不得挪作他用，不得用于平衡财政收支第十三条基金预、决算失业保险基金收支的预算、决算，经市劳动保障行政部门同意，市财政部廊坊富士康内部推荐。*富士康在线报名*

门审核，报市人民政府审批失业保险基金的财务制度和会计制度按照国家有关规定执行第十四条失业登记和失业保险金申领单位在与在职职工终止、解除（解聘）劳动关系后，应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的廊坊富士康内部推荐证明，告知其按照规定办理失业登记和享受失业。*富士康内部推荐*

保险待遇的权利，并将失业人员的名单及有关材料自终止或解除劳动关系之日起7日内送失业人员户口所在区县（自治县、市）就业服务管理机构区县（自治县、市）就业服务管廊坊富士康内部推荐理机构应于收到失业人员有关材料之日起7日内答复单位。*富士康在线报名*

失业人员凭原单位签发的有关证件，30日内到其户口所在区县（自治县、市）就业服务管理机构办理求职登记、失业登记手续，由区县（自治县、市）就业服务管理机廊坊富士康内部推荐构签发《重庆市职工失业证》后，凭证享受失业保险待遇无正当理由逾期不办理失业登记手续的，不纳入失业人员管理，不享受失业保险*富士康内部推荐*

待遇失业人员符合享受失业保险待遇条件的，其档案材料由单位送失业人员户口所在区县（廊坊富士康内部推荐自治县、市）就业服务管理机构保管第十五条领取失业保险金的条件同时具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务。*富士康在线报名*

满1年的；（二）在法定劳动廊坊富士康内部推荐年龄内非因本人意愿中断就业的；（三）已按时办理求职登记、失业登记的失业人员在领取失业保险金期间，按照本规定同时享受其他失业保险待遇第十六条领取失业保险金的期限失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前廊坊富士康内部推荐单位和本人按规定累计缴。*富士康内部推荐*

费时间计算，最长不得超过24个月具体划分为：（一）累计缴费时间满1年不满2年的领取3个月；（二）累计缴费时间满2年不满3年的领取6个月；（三）累计缴费时间满3年不满4年的领取9廊坊富士康内部推荐个月；（四）累计缴费时间满4年不满5年的领取12个月；。*富士康在线报名*

（五）累计缴费时间满5年不满10年的领取18个月；（六）累计缴费时间满10年以上的领取24个月重新就业后再次失业的职工，按重新就业的缴费时间计算廊坊富士康内部推荐事业单位职工从1999年1月1日起建立失业保险社会统筹制度，1999年1月1。*富士康内部推荐*

日以前符合国家规定计算的连续工龄，视为缴费年限，计算失业保险待遇时与实际缴费时间合并计算第十七条失业保险金标准失业保险金的廊坊富士康内部推荐标准，按照低于最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由市人民政府确定，市劳动保障行政部门公布。*富士康在线报名*

第十八条失业保险金的领取失业保险金从办理失业登记之日起计算，由本人按区县（自治县、市）就业服务廊坊富士康内部推荐管理机构规定的时间、地点凭《重庆市职工失业证》按月领取，逾期无故不领的，其应领而未领部分作自行放弃处理第十九条不享受失业保险待遇的人员。*富士康内部推荐*

失业人员有下列情形之一的，不享受失业保险待遇：（一）按规定缴费不廊坊富士康内部推荐满1年的；（二）职工个人无正当理由不缴纳失业保险费的；（三）辞职或自动离职以及自愿解除劳动关系的；（四）破产、关闭、解体、改制企业、事业单位自愿申请自谋职业领取了*富士康在线报名*

一次性安置费的职工；（五）依照法律、法廊坊富士康内部推荐规或者市人民政府的规定，不享受失业保险待遇的其他人员第二十条停止享受失业保险待遇的情形失业人员在领取失业保险金期间，有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：。*富士康内部推荐*

（一）重新就廊坊富士康内部推荐业的；（二）应征服兵役的；（三）移民境外的；（四）享受基本养老保险待遇的；（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的；（六）无正当理由，3次拒不接受当地劳动保障行政部门的职业介绍机构介绍工作的；（七）有法律廊坊富士康内部推荐、行政法规规定的其他情形的。*富士康在线报名*

第二十一条医疗补助金失业人员在领取失业保险金期间生育或患病需住院治疗的，报区县（自治县、市）就业服务管理机构同意并到指定的医院治疗，其住院医疗费按应领取失业保险金总额为计算廊坊富士康内部推荐基数，凭据经区县（自治县、市）就业服务管理机构审*富士康内部推荐*

核后可给予一次性补助住院医疗费总额未超过应领取失业保险金总额的，按住院医疗费总额（不含自费药品，下同）的60%至75%给予补助具体划分为：累计缴费满1年廊坊富士康内部推荐不满3年，按60%补助；累计缴费满3年不满5年的，按65%补助；。*富士康在线报名*

累计缴费满5年不满10年的，按70%补助；累计缴费满10年以上的，按75%补助；超过应领取失业保险金总额部分按50%给予补助但因计划外廊坊富士康内部推荐

失业人员在领取失业保险金期间死亡的，一次性发给原本人6个月失业保险金标准的死亡丧葬补助金，并发给供养的直廊坊富士康内部推荐

第二十三条生活补助金标准单位招用的农民合同制工人，连续工作满1年，本单位并已足额缴廊坊富士康内部推荐纳失业保险费的，终止、解除劳动合同时，由单位出具终止、解除劳动合同手续，到企业所在地就业服务管理机构领取本人实际工作年限50%失业保险金标准的一*富士康内部推荐*

次性生活补助金第二十四条就业服务失业人员到劳动保障行政部廊坊富士康内部推荐门所属职业介绍机构求职登记，凭《重庆市职工失业证》免交求职登记费、成交服务费等相关费用职业介绍机构应为失业人员免费提供职业信息、求职咨询、档案保管等服务。*富士康在线报名*

职业介绍机构为失业人员免费提供就业服务所发生的廊坊富士康内部推荐费用，从失业保险基金职业介绍补贴费中列支具体使用管理办法由市劳动保障行政部门商财政部门另行制定第二十五条职业培训费补贴标准失业人员在领取失业保险金期间参加职业培训的，需经区县（自治县、市）。*富士康内部推荐*

就业服务管廊坊富士康内部推荐理机构审核同意，凭培训结业证和收费凭据到审批机构一次性报销50%的培训费用，最高不超过300元所需费用从失业保险基金职业培训补贴费中列支第二十六条失业保险关系转移单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统廊坊富士康内部推荐筹地区流动的，其失业保险关。*富士康在线报名*

系应随之转移第二十七条经办机构经费就业服务管理机构经办失业保险工作所需人员经费、工作经费列入财政预算第二十八条法律责任违反本规定的，按照《失业保险条例》、《社会保险费征缴暂廊坊富士康内部推荐行条例》和有关法律、法规、规章处理。*富士康内部推荐*

第二十九条其他本行政区域内的社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工、有雇工的城镇个体工商户及其雇工、城镇自由职业者可按本规定参加失业保险社会统筹第三十条解释部廊坊富士康内部推荐门本规定执行中的问题由市劳动保障行政部门负责解释。*富士康在线报名*

第三十一条施行时间本规定办法自1999年1月1日起执行1993年2月15日市人民政府发布的《重庆市职工待业保险暂行规定》（重府发[1993]25号）同廊坊富士康内部推荐时废止重庆市失业金领取条件及标准2021重庆市失业金标准为全市最低工资最高档标准的80%，即1440元/月。*富士康内部推荐*

失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失廊坊富士康内部推荐业期间失去工资收入的一种临时补偿领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前本人累计缴纳失业保险费的时间确定1、累计缴费时间满一年不足二年的为3个月；*富士康在线报名*

2、累计缴费时间满二年不足三年的为6个月；3、累计缴费廊坊富士康内部推荐时间满三年不足四年的为9个月；4、累计缴费时间满四年不足五年的为12个月；5、累计缴费时间满五年不足七年的为15个月；6、累计缴费时间满七年为16个月。*富士康内部推荐*

以后累计缴费时间每增加一年，领取期限增加一个月，廊坊富士康内部推荐最长不超过24个月法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十七条　失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，廊坊富士康内部推荐领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。*富士康在线报名*

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险廊坊富士康内部推荐金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月扩展资料《失业保险条例》第一条　为了保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业，制定本条例。*富士康内部推荐*

第二条　城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工依照本条例的规定，廊坊富士康内部推荐缴纳失业保险费城镇企业事业单位失业人员依照本条例的规定，享受失业保险待遇本条所称城镇企业，是指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业以及其他城镇企业。*富士康在线报名*

第四条　失业保险费按照国家有关规定征缴廊坊富士康内部推荐第六条　城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。*富士康内部推荐*

第七条　失业保险基金廊坊富士康内部推荐在直辖市和设区的市实行全市统筹；其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府规定重庆市失业保险实施办法保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑失业保险金缴费年限，是指用人单位和劳动者缴纳失业保险费的实际缴费年限廊坊富士康内部推荐。*富士康在线报名*

劳动者中断就业，没有领取失业保险金再就业的，缴费年限连续计算；中断就业领取失业保险金的，之前的缴费年限不再计算，按重新就业之后缴费年限计算，但其重新就业之前应领取没有领取失业保险金的期限，可以与再次廊坊富士康内部推荐失业领取失业保险金的期限合并计算。*富士康内部推荐*

《重庆市失业保险条例》第二十四条失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前所在单位和本人累计缴纳失业保险费的时间确定具体划分为:（一）累计缴费时间满一年不足两年的为三廊坊富士康内部推荐个月；（二）累计缴费时间满两年不足三年的为六个月；。*富士康在线报名*

（三）累计缴费时间满三年不足四年的为九个月；（四）累计缴费时间满四年不足五年的为十二个月；（五）累计缴费时间满五年不足七年的为十五个月；（六）累计缴廊坊富士康内部推荐费时间满七年的为十六个月以后累计缴费时间每增加一年，领取期限增加一个月，最长不超过二十四个月。*富士康内部推荐*

失业人员重新就业后，再次失业的，其缴费的时间重新计算，领取失业保险金的期限应与前次失业应领取而未领取失业保廊坊富士康内部推荐险金的期限合并计算，但最长不超过二十四个月。

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