观澜富士康在线报名_观澜富士康是什么街道

富士康招聘网 2023年02月02日 701

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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很多朋友在找富士康招聘网时都会咨询失业救济金可以领两次和失业救济金能领几次，这说明有一部分人对这个问题不太了解，您了解吗？那么什么是失业救济深圳富士康内部招聘金能领几次？接下来就由小编带大家详细了解一下吧！失业补助金能领几次?

2.观澜富士康招聘信息网

失业补助金一年只能领取一次，最长可领取六个月若第二年再失业，但符合失业补助金领取条件，则可深圳富士康内部招聘再领取一次，也是最长可领取六个月失业补助金通常两种情况下可以申领，一种是领取失业保险金以后，仍然没有找到工作，因为疫情影响可以申领失业补助金；另一种情况是个人新参加工作，失业保险未缴满一年或不符合失业深圳富士康内部招聘保险金领取条件，可以申领失业补助金。

3.观澜富士康联系方式

拓展资料：一、失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿失业深圳富士康内部招聘保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要失业保险金依法从失业保险基金中列支。

4.观澜富士康详细地址

二、失业保险金标准的计算失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限深圳富士康内部招聘确定；第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。

5.观澜富士康在哪个街道

三、深圳富士康内部招聘领取失业保险金期限的计算失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限) 计算累计缴纳失业保险费满1年不满2年的，领取失业保险金的期限为2深圳富士康内部招聘个月；累计缴纳失业保险费年限每增加1年，期限增加2个月。*富士康在线报名*

6.观澜富士康官网招聘信息

累计缴纳失业保险费满1年不满5年的，期限最长为12个月；累计缴纳失业保险费满5年不满10年的，期限最长为18个月；累计深圳富士康内部招聘缴纳失业保险费10年以上的，期限最长为24个月四、申请资格1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：*富士康招聘信息*

7.观澜富士康单位地址

(1) 按照规定参加失业保险，所在深圳富士康内部招聘单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的五、失业保险金注意事项*富士康在线报名*

（一深圳富士康内部招聘）累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为842元（二）累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为869元（三）累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为896元深圳富士康内部招聘。*富士康招聘信息*

（四）累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为923元（五）累计缴费时间满20年以上的，失业保险金月发放标准为951元（六）从第13个月起，失业保险金月发放标准一律深圳富士康内部招聘按842元发放*富士康在线报名*

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失业补助金可以申请第二次吗不可以失业补助金每个人只能领一次，是不可以领取两次的，这与失业保险金是不一样的，而且失业补助金按月发放，领取期限最长为6个月，且每人只能深圳富士康内部招聘享受一次失业补助金领取条件：之前失业补助金的领取条件有三个，分别为：。*富士康招聘信息*

1、领取失业保险期届满但依旧没有就业的失业人群2、参加失业保险满一年或不满一年因非个人原因失业的人员由于新冠疫情的现状，国家对失业深圳富士康内部招聘补助金的领取要求放宽了，在特殊时期参保人即使是主动辞职也能领取失业金二、2020年失业补助金的领取标准*富士康在线报名*

我国各地区的社保政策有较大的差异，因此不同地区的失业补助金领取标准也有所区别，要以当地政策为准失业深圳富士康内部招聘补助金最长可领取6个月，和失业保险金不是同一种补助1、北京：失业保险缴满一年及以上，每月可领1408元，不满一年可领880元。*富士康招聘信息*

2、上海：缴满一年以上每月可领500元，不足一年每月可领300元3、广州：深圳富士康内部招聘缴满一年以上每月可领945元，不满一年每月可领297元4、武汉：缴满一年以上每月可领1080-1260元，不满一年每月可领675-787.5元。*富士康在线报名*

5、天津：统一可领取400元/月扩展资料：劳动者非因本人深圳富士康内部招聘深圳富士康内部招聘，提出解除劳动合同的;

(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同深圳富士康内部招聘的;(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;*富士康招聘信息*

(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的失业金可以领几次我国法律对领取失业补助金的次数没有规定，只规定了领取失业补助深圳富士康内部招聘金的情形对于领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员，可以申领6个月的失业补助金。*富士康在线报名*

对于与城镇职工同等参保缴费的失业农民工，按参保地规定发放失业保险金或失业补助金【法深圳富士康内部招聘律依据】：《人社部关于扩大失业保险保障范围的通知》三、阶段性实施失业补助金政策2020年3月至12月，领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员，可以申领6个月的失业深圳富士康内部招聘补助金，标准不超过当地失业保险金的80%。*富士康招聘信息*

领取失业补助金期间不享受失业保险金、代缴基本医疗保险费、丧葬补助金和抚恤金失业人员领取失业补助金期满、被用人单位招用并参保、死亡、应征服兵役、移居境外、享受城深圳富士康内部招聘镇职工基本养老保险或城乡居民养老保险待遇、被判刑收监执行的，停发失业补助金。*富士康在线报名*

领取失业补助金期限不核减参保缴费年限失业补助金按月发放，从失业保险基金“其他支出”科目列支《人社部关于扩大失业保险保障范围的深圳富士康内部招聘通知》四、阶段性扩大失业农民工保障范围对《失业保险条例》规定的参保单位招用、个人不缴费且连续工作满1年的失业农民工，及时发放一次性生活补助。*富士康招聘信息*

2020年5月至12月，对2019年1月1日之后参保不满1年深圳富士康内部招聘的失业农民工，参照参保地城市低保标准，按月发放不超过3个月的临时生活补助与城镇职工同等参保缴费的失业农民工，按参保地规定发放失业保险金或失业补助金。*富士康在线报名*

【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理深圳富士康内部招聘解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通失业补助金可以领几次失业救济金只能领取一次根据国家标准，失业补贴一年只能领取一次，最长可领取6个月。*富士康招聘信息*

但是，失深圳富士康内部招聘业保险福利是不受限制的，只要你还没有领取完，就可以重新申请领取失业人员领取失业保险期满未再就业的，仍未领取失业保险的，可以再就业拓展资料：1、失业保险缴费标准是由各地根据职工缴费年限和缴费基数确定的，深圳富士康内部招聘各地标准不同。*富士康在线报名*

根据《失业保险条例》第十七条的规定，失业人员所在单位和本人失业前已缴纳1年不满5年的，领取失业保险金的最长期限为12个月2、累计缴费时间在5年以上不满10年的，领取失业保险金的最长期限为深圳富士康内部招聘18个月;累计缴费年限在10年以上的，领取失业保险金的最长期限为24个月。*富士康招聘信息*

再就业后，如果再次失业，付款时间将重新计算，领取失业保险金的期限可以结合的失业保险资金应已收到但未收到前失业，但是最长不得超过深圳富士康内部招聘24个月3、用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者可以在离职后申请失业保险具体条件和程序如下:无本人意愿(即公司解除或终止劳动合同)或有求职要求(需提供用人单位解雇证明)终止雇佣关系的;领取失业保险1深圳富士康内部招聘2个月以上的。*富士康在线报名*

解除或终止劳动合同后，公司应在60日内前来办理4、由被保险单位签发两份解除(终止)劳动关系证明，一份报失业保险中心备案，一份报劳动和社会保障局劳动争议仲裁委员会备案失业保险中心凭被保险单深圳富士康内部招聘位出具的《解除(终止)劳动关系证明》(失业人员随身携带与被保险单位签订的劳动合同)严格调查核实情况;签发失业保险申请登记表2份、失业岗位登记表1份。*富士康招聘信息*

5、失业人员应认真填写所有列在前面失业保险登记表的应深圳富士康内部招聘用程序，并请接收单位计划生育关系我的账户所在印章的空白空间的接收单位计划生育关系仔细填写工作申请登记表如户口在本市，请到户口所在地街道办事处计生办盖章;户口在农村的，到户口所在地乡(镇)计划生育办公室深圳富士康内部招聘加盖公章。*富士康在线报名*

居委会成员、村委会成员和社区的计划生育规定不符合要求缴纳一寸彩色照片三张及失业人员身份证复印件一份符合上述条件的职工，可到户籍所在地或暂住地区级劳动保障部门领取失业保险金失业补助金能领几次失深圳富士康内部招聘业补助金是只能领取一次的。*富士康招聘信息*

按照国家的标准看，失业补助金一年只能领取一次，最长可领取六个月但是失业保险金则是没有领取限制的，只要没有领取完则可以申请再次领取的领取失业保险金期满的失业人员，一直未重新就业深圳富士康内部招聘，目前仍处于失业状态的即可领取。*富士康在线报名*

【拓展资料】失业保险金就是俗称的“失业金”，属于常规的失业保险待遇；而失业补助金是疫情防控期间，国务院新出台的一项临时性、阶段性举措，一开始的申领时限截至2020年12深圳富士康内部招聘月31日，不过已有部分地区延长了申领时限至今年6月30日。*富士康招聘信息*

申领条件的区别：失业保险金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的；非因本人意愿中断就业的深圳富士康内部招聘；已办理失业登记，并有求职要求的失业补助金：一般来说，缴纳过失业保险，现在是无业状态，即可领取。*富士康在线报名*

各地具体执行政策可能会有所差别发放标准的区别：失业保险金：按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活深圳富士康内部招聘保障标准的水平发放，最长不超过24个月领取期间可以同时享受其他失业保险待遇失业补助金：标准不高于当地失业保险金的80%，领取期限6个月。*富士康招聘信息*

领取期间不享受失业保险金、代缴基本医疗保险费、丧葬补助金和抚恤金深圳富士康内部招聘需要注意的是，失业保险金和失业补助金是不能同时发放的领取期限、缴费年限的区别：失业保险金：领取失业保险金人员，失业保险金按月发放失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费满1年不足5年的，领取失业保深圳富士康内部招聘险金的期限最长为12个月。*富士康在线报名*

其中，累计缴费时间满1年的，可领取3个月的失业保险金累计缴费时间每增加1年，增加3个月的失业保险金；累计缴费时间满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年，增加深圳富士康内部招聘1个月的失业保险金，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间满10年及其以上的，领取失业保险金期限为24个月。*富士康招聘信息*

失业补助金：失业补助金只能申领一次，参保当月不享受失业补助金领取期限最长为6个月，深圳富士康内部招聘自失业人员符合条件的当月起计算，按月发放，次月到账需要注意的是，目前大部分地区已经截止申请了失业保险可以二次领取吗【法律分析】：二次失业是可以领失业金的。*富士康在线报名*

国家对失业金的领取是没有什么具体的次数限制的但深圳富士康内部招聘是需要明白的是，职工是自动离职的话则是无法申请到失业金的被迫使用的职工只要满足一定的条件，即可申领失业补助金或临时生活补助条件为：被解除、终止劳动关系前，所在单位和本人已按照规定参加失业保险并履行缴费深圳富士康内部招聘义务满一年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。*富士康招聘信息*

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限深圳富士康内部招聘最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。*富士康在线报名*

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与深圳富士康内部招聘前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月失业救济金可以领两次是很多人头疼的问题，尤其是在理解和现实的冲突方面，失业救济金能领几次也同样面临着相似的问题，关注我们，为您深圳富士康内部招聘服务，是我们的荣幸！*富士康招聘信息*