龙华富士康上班可以带手机进去吗知乎

富士康招聘网 2023年01月29日 2546

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享龙华富士康上班可以带手机进去吗知乎的知识，会对廊坊富士康直招中心进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

成都富士康上班怎么样?

「离职了，五险一金怎么办？」是很多准备离职的打工人都绕不开的问题。

上周朋友西瓜就问了我这个问题，她正准备离职，打算休息一段时间再重回职场，五险一金就成了老大难。

听说断了不好，又不知道到底有哪些影响？交的话该怎么交？感觉一团乱麻，不知道从何下手。

今天我们就来说说，离职期间，五险一金怎么办。

五险一金到底是啥？

五险指的是：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。

一金指的是：住房公积金

断缴会有什么影响？

1、养老保险

成都富士康招聘养老保险是累计缴费的，短期内断缴是没有影响的，缴纳额和参考记录不会清零。

观澜富士康内部招聘《社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

并不是缴够15年就可以了，缴费时间越长、缴费越多，退休后领的养老金就越多哦。

富士康内部招聘 2、医疗保险

富士康事业群招聘医保断缴是有影响的，断缴期间不能享受基本医疗的统筹支付和相关的医疗补助，但是医保卡内的余额可以正常使用哦。

龙华富士康内部推荐以上海为例，当单位停止为你缴纳本市医保，那么你的医保账户会在次月15日变为封存状态，届时就不再享受上海的医保待遇。等到新公司为你再次开始缴费，那么你从次月15日开始就可以正常使用医保。 *富士康在线报名*

龙华富士康内部招聘 3、生育保险

生育保险是累计的，和养老保险一样，缴纳额和参考记录不会清零。

但是！敲黑板了小伙伴们！如果你有要使用生育保险的打算（也就是准备生育），是要先满足特定条件的。

龙华富士康官方直招还是以上海为例，尤其是非本市户籍，使用生育保险要满足特定的申领条件，即：

① 生产当月有本市的单位正常帮你按月缴纳社保；

② 这一胎是符合生育计划的；

龙华富士康 ③ 在按规定设置产科、妇科的医疗机构内生产。

而且享受的待遇标准也是需要满足相关条件的哦，女职工生育当月用人单位为其累计缴纳生育保险满12个月，或者是连续缴纳生育保险满9个月，这两种情况符合任意一种，那你的生育津贴是由医疗保险统筹基金全额支付的。 *富士康招聘信息*

富士康在线报名 4、失业保险

富士康招聘失业保险也是累计缴费的。如果你是非本人意愿离职（也就是说被解雇、裁员等），累计参保一年以上未重新就业的小伙伴，可以根据当地政策申领失业保险金。

富士康内部招聘网富士康部门直招 5、工伤保险

深圳富士康官方直招富士康官方直招工伤保险只能在你在职时享受哦。

6、住房公积金

如果你在未来一年内没有公积金贷款买房的需求，影响不大。对于账户内的余额，只要符合公积金提取规定就可以提取。

富士康官网这里要注意，补缴是不算连续记录的。有些城市，尤其是大城市，非本市户籍人员的落户、买房、车牌摇号、子女入学、甚至是公务员报考等都可能会和社保挂钩，一旦中断就意味着之前的努力白费了，要重新开始。 *富士康在线报名*

比如在广州，购房、买车摇号、子女报读公立学校等服务都需要连续缴纳一定期限的社保才可以。

离职之后，五险一金断缴怎么处理？

龙华富士康直招离职后五险一金的处理可以分两种情况：

富士康官方 1、找好下家，无缝衔接

龙华富士康内部推荐很多小伙伴离职的时候就已经找好了心仪的工作，这时候，你要注意的就是入离职的时间。

大部分公司都是有当月缴纳截点的，如果你在截点前离职，前东家就不会为你缴纳当月社保。

我之前就有过这样的经历，在月初完成交接离职了，月底入职新公司的时候发现当月社保没有缴纳，还好新公司在下个月帮我进行了补缴。

所以，离职之前，就要和前东家确认好自己的社保缴纳情况，并且和新公司沟通好社保缴纳时间及基数。如果遇上试用期不愿意为你缴纳社保，要求转正后才开始缴纳的单位，入职一定要慎重，因为这是明显不符合劳动法的行为，连基本的权益都不能保障，何谈更好的福利呢？ *富士康招聘信息*

廊坊富士康招聘 2、休息一段时间再工作

龙华富士康招聘信息如果你是本地户口，这件事就很简单啦，你可以带上相关证件去社保局，变更为「灵活就业人员」的身份，这样你就可以选择（根据社会平均工资60%-300%为区间进行设立）几个不同缴费档，自行缴纳养老保险和医疗保险了。等你重新就业的时候，去本地社保经办机构停掉「灵活就业人员缴费」就可以啦。 *富士康在线报名*

如果你是外地户口，是无法自行缴纳社保的。有些小伙伴可能会以个人名义找代理机构缴纳，因为没有真实的劳务关系，这是不合法，也是政策不允许的。

最后还要提醒大家，目前像医保、生育保险等政策实行的是属地化管理，不同地区的政策会存在一些差别，具体情况需要依当地政策而定。