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富士康招聘网 2023年01月28日 1105

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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这个消息让美国总统特朗普非常振奋，他马上就在社交媒体上发文称这是伟大的就业数据对于公布的失业率，美国各方都有不同的解读但是我认为这次公布的失业率并不能完全显示出美国现在观澜富士康官方招聘的失业态势原因有以下几点一，各方面人口在动态变化。

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二，工厂复工并观澜富士康官方招聘未稳定这个数据也许只是表面上好看，它具有一定的欺骗性因为美国部分工厂受到疫情的影响，开工之后又不得不关闭这种脆弱的就业现象并不能体现出失业率的下降随着新冠病毒的卷土重来和第二波失业潮，下个月的失业率可观澜富士康官方招聘能会比五月份更难看。*富士康招聘信息*

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三，逃避不能解决问题有些人非常一针见血的指出，特朗普现在只是宣布了好的一方面，而他并没有宣布不好的数据在有些人看来，特朗普这种行为无异于鸵鸟把头埋在沙子观澜富士康官方招聘里，以为能避过危险但实际上，美国就业紧张的局势完全没有得到缓解，永久性失业人数达到了58.8万。*富士康招工信息*

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[平安银行我知道]想要知道更多？快来看“平安银行我知道”吧~ 来个科普，美国的就业人数和失业率是怎么算出来的每个月，观澜富士康官方招聘劳工部统计署通过美国邮政给六万个美国家庭寄去一份问卷调查表格，其中的关键问题是家里有几个人在工作、有几个人失业在家。*富士康招工信息*

同时，给14万1千个私人企业和政府部门寄去另一份问卷调查表格，询问本月新雇佣和刚解雇观澜富士康官方招聘的人数然后根据邮寄回来的问卷调查表格统计出全美国每个月的就业人数和失业率统计数字注意一点：长期失业的人是无法计入失业率的……*富士康招聘信息*

所以，这个统计数字不是十分准确的美国行业失业数据，什么行业失业的人最多，什么观澜富士康官方招聘行业就业率最高，怎么看呢在美国计算机专业，也曾经很热门尤其是在美国的中国人不少改行做计算机的，也不管自己是什么背景，毕业后却碰上网络泡沫时代，不得不再次改行。*富士康招工信息*

还有不少去学会计的，的确曾经很热门，但经济观澜富士康官方招聘危机一来，很多人都失业所以选专业不能只奔着听起来漂亮的所谓热门专业，也不能只想着走捷径，选些容易的专业，“不费力”却“讨好”无论在哪个国家都不太行得通美国劳工部发布《11月份就业报告》，显示美国失业率观澜富士康官方招聘重新下降到10%以下，看似是个好兆头，但是在美国对情况有所了解的人都知道，这个数字被降低了。*富士康招聘信息*

随着时间的推移，美国有不少人都对重新找到工作失去了信心，很多人放弃了找工作在美国有关部门的统计方法中，没有“观澜富士康官方招聘积极”求职行为的人，将会被统计部门从劳动力人口中剔除同时也从失业人口中剔除那么哪些职业的人更容易失业呢?美国劳工统计局最新的资料显示医疗照顾业是唯一增加就业率的行业，而从建筑师、木匠到飞行员，以及被视观澜富士康官方招聘为金饭碗的银行员工，都蒙受重创。*富士康招工信息*

以下是美国劳工统计局统计受创最深的九大行业，以及对该行业的前景预测：第一、建筑师：失业率高达17.8%，前三季失业人口为18万9000人，显然建筑业过去的萧条已反映在建观澜富士康官方招聘筑师的就业人口上不过，在BLS至2018年的就业预测中，建筑师的就业率可望成长约10%。*富士康招聘信息*

第二、木匠：木匠从学徒至主持专案的大师，可区分为许多层级，不幸的是去年所有层级都受到经济衰退的影响，将近27万个观澜富士康官方招聘木匠工作流失，但木匠未来前景看好，至2018年的就业率将增加多达13%第三、产品检查员和组装工人：制造业在近十年随着许多工厂迁往海外劳工廉价市场，在美国所剩工作机会已大幅缩减，而去年经济衰退让制造业裁观澜富士康官方招聘员更为严重。*富士康招工信息*

产品检查员和组装工人的失业率接近16%，预测至2018年就业率将持续下滑第四、飞行员：前三季飞行员和机师的工作减少30.4%;预测未来主要航空公司仍将面临严峻的的挑战第五、电脑软体工程师：观澜富士康官方招聘电脑软体工程师持续受到软体设计工作外包海外的冲击，该行业就业机会前三季减少10%，就业人口已下滑至97万人。*富士康招聘信息*

第六、机械工程师：该行就业机会在今年前九个月减少18%，就业人口已从去年同期的30多万人，下观澜富士康官方招聘滑至24万7000人第七、建筑工人：鉴于房市不振，第一线的建筑工人今年遭受的冲击也最大今年就业机会减少14%，就业人口至少流失24万人，但预测至2018年就业率将成长20%。*富士康招工信息*

第八、银行行员：截至第三季观澜富士康官方招聘，银行行员的就业机会已减少12%，预测至2018年就业机会仅成长6%第九、财务、会计和稽核办事员：这些行业在今年截至第三季已裁掉18万5000个工作，但预测至2018年将增加27万9400个就业机会。观澜富士康官方招聘*富士康招聘信息*

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