龙华富士康招工时间是几点钟上班

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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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成都富士康招聘富士康官方直招 本人是2021年暑期(22届招聘)偶然收到海发邮件从而进行网申的

龙华富士康内部招聘 BG:双非本财经院校本+0实习

当时子公司招聘的部分岗位(非计算机相关)仍然对本科生开放(后面来看应该是最后一次了),抱着试一试的心态投递,没想到收到了实习

2021年下半年,北交所成立新三板改革持续推进,当时本人已经申请结束实习回学校有一段时间了(非京校+疫情,继续实习不回学校实在是没法争取了),临别前带我的导师就有猜测说这种情况可能会提高学历要求全部都要硕士,加之实习转正名额二选一,除了我的另一个姐姐是硕士+cpa ing+继续实习,所以综合种种原因,我参加了实习转正答辩但并没有收到录用。 *富士康在线报名*

深圳富士康官方直招富士康在线报名龙华富士康招聘信息 不过整个招聘流程和实习经历下来仍然是心怀感激,作为股转(目测)最后一个有幸进去过(假如实习也算的话哈哈哈)的本科生和第一个00后,自己的经历虽然可能没有很大的参考价值,我仍然把它分享出来,对得起这次机会,如果能对别人有所帮助就更好了。 *富士康招聘信息*

股转的流程是:网申-笔试-一面-实习-二面的流程

龙华富士康内部推荐 实习就是相当于进入了招聘流程,非招聘进去实习的……目前没听说过。所以大家一定想好,确实有听过因为不想花费长时间线下实习而是去市场机构实习的同学放弃申请的,也有因为在这里实习而放弃其他机会成本的。 *富士康在线报名*

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富士康部门直招 笔试:

龙华富士康 行测 性格测试 还有一道大申论,非常简单,我自己第一次参加公司的这种测评,居然时间绰绰有余答题信手拈来。当然后来去实习发现题目设置特点还是很有道理的。

面试:

富士康内部招聘 因为疫情种种,子公司是保险起见用的线上面试,母公司据说是线下。面试时长预定每人十五分钟,但是实际面试起来差不多都得二十分钟。是比较基本的综合面试,结合简历+背景,由于自己当时并没有实习经历,所以没有特别专业的问题,但是根据本人在简历上写了很多案例分析经历然后被问到的情况,正常来说应该会有一些专业问题。 *富士康招聘信息*

实习:

富士康内部招聘网龙华富士康官方直招 实习其实是一个很好的双向选择阶段,毕竟这种单位类型和其他的不太一样,去实习总归会有所体验,本人是实习了一圈发现反倒喜欢这种感觉,同批其他岗位有的还没实习结束就签别的单位去了,所以见仁见智吧。 *富士康在线报名*

富士康事业群招聘 实习特点:

廊坊富士康招聘 整个单位的专业性没有很强,相关工作比较基础,但是合规性合规性合规性很强,程序性程序性程序性很强,报告很多报告很多报告很多。问过同专业母公司或者其他岗位的人,普遍反应也是,专业技能难以得到锻炼,报告很多,合规性和程序性非常重要。同时,食堂啊健身房啊待遇还不错,薪酬肯定是大家想的那样没有外面机构高了。早期进入的话薪水在同行业还算有不错(北交所目前是交易所里薪水最高的),不存在一个月税后不足一万的情况,但是如果想年入几十万或者金融行业年薪百万……咋说呢,中高层几十万是有的,百万?emm我实习见过的中高层是没有的。还有一个问题就是北京户口,90%会解决但不可能保证一定会有。有人说可以拿到户口跳槽啊,首先是服务期的问题,服务期跳槽会赔偿(据说不是一个小数目,肯定比在股转的年薪多很多),如果熬过服务期,你的专业技能和工作特点是否能和外面接轨也是一个未知数(毕竟这种单位类型比较特别)。 *富士康招聘信息*

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龙华富士康内部推荐 关于加班:总的来讲,肯定是没有外面市场机构工作时长那么长的,但是自己实习后期阶段有幸赶上筹备北交所的阶段,整个公司也非常忙碌,周边其它岗位正式员工23点到次日2点回家的大有人在,母公司也有一些人自称三四天没回家了,当然我相信这并不是常态,不过周末和节假日有时加班,重点在于!这种单位是没有加班费的,更不会因为多做了工作而快速升级别/拿到更多奖励等等。所以大家根据自己的心态做衡量和思考。 *富士康在线报名*

龙华富士康直招 所以综上,远看大家结合自己对专业能力和工作特点的期望,未来是否彻底留京从而成家立业的各方面考虑,近看结合自己的秋招申请计划和实习期望考虑,决定是否申请等等。

富士康官网 (仅针对于我的岗位和我见到的)

富士康招聘富士康官方观澜富士康内部招聘 虽然自己最后没能收到最终录用offer,但也情理之中。还是那句话,自己有这一段经历已经是意外的惊喜而心怀感激了,写出来这段经历分享也不枉它对我的恩情了哈哈哈。相信命运的安排,希望自己未来继续走花路。也祝想去股转的大家都能顺顺利利收offer~ *富士康招聘信息*

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