深圳富士康招聘小时工29一个小时是真的吗

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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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正值求职旺季,我们收到了很多私信面试问题的。

成都富士康招聘富士康官方富士康官网 其中问的最多的,就是“面试时,如何进行自我介绍”。

每次面试,面试官都会以“先做个自我介绍吧”开始。

而接下来的询问,除了面试官在简历上看到的,更多的会围绕你自我介绍的内容来进行。

所以,做好自我介绍,就是给你的面试一个良好的开端

毕竟伟大的哲学家柏拉图说过,良好的开端是成功的一半。


我曾经遇到过一个求职者,让她做一下自我介绍,她开口就是:

富士康部门直招 您好,我叫顾XX,性别女,今年24岁……

观澜富士康内部招聘富士康官方直招 这个开头你们觉得怎么样呢?

是了,相当糟糕!

首先介绍名字,没错,是必要的。

但是,性别,面试官看不出来吗?其次,介绍年龄,不如介绍自己毕业了多久,工作了几年,能更直观的体现你的社会经验。

像这种“无用信息”流水账类型的自我介绍,一定要避免,会给面试官带来不好的印象。


一个好的自我介绍,不是背简历,而是要简明扼要的直接突出重点

富士康事业群招聘 面试官想要了解到的,是你能够匹配这份工作的经历和能力。

所以,在自我介绍时,就要从你非常多的社会经验中,提取出相关的经历进行介绍。

你不仅可以对自己某个相关的工作,进行工作内容、成果、收获介绍。

如果你有一段相关项目经历,你的简历上呈现的只是该项目简单的描述。

龙华富士康内部招聘 在自我介绍时,就可以重点介绍那段项目经历和所获得的成果。

接下来的面试中,面试官也会着重围绕这段经历展开询问。

深圳富士康官方直招 另外,如果你的兴趣爱好也正好与这份工作有关联,也可以简单介绍一下。

富士康招聘 参考示例

您好,我叫顾美美,我是去年6月上海大学哲学专业本科毕业(简要介绍学历)。

除了在星巴克实习了4个月,我只有一份正式工作经验(一句话介绍工作经验)。

是在一家广告公司做了1年半的文案策划,这家公司最大的客户是唯品会(具体介绍公司业务)。

我们那个团队除了维护双微,每月都上线新活动,我自己的主要工作是出活动方案、画流程图给设计师和开发同事做H5,活动的主题、文案都是我在做(从团队到个人)。

我平时喜欢写一些文章,拍拍小视频,特别旅游类的,我在小红书上发过几篇游记,点赞的人还挺多的(个人爱好)。

我现在还是想继续在互联网行业做新媒体运营,看到贵公司招聘这个岗位,就特别想来试一下(强调求职意向、表达诚意)。

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很多人会说,如果我刚毕业,没有这么多社会经验,该怎么介绍呢?

也先给大家看个反例吧:

富士康内部招聘网龙华富士康内部推荐 您好,我叫顾XX,我虽然今年刚毕业没什么经验,但我愿意学习的。

没有经验,愿意学习,这两点,每一个求职者都是这样。面试官凭什么在这么多求职者中录取你呢?

龙华富士康龙华富士康招聘信息 应届生,要想在众多求职者中脱颖而出,就要尽量地把自己相关的实习经验、学校社团活动经验、获奖经历、专业课程以及兴趣爱好,展现给面试官看。

参考示例

您好,我叫顾美美,我是今年6月上海大学哲学专业本科毕业(简要介绍学校、专业)。

我暂时还没有正式工作经验。但在学校里曾担任宣传部部长(社团组织经历),做了1年,负责学校的微博、微信公众号等自媒体的运营,还参与过1次毕业生晚会的舞美设计。

我去年在迪卡侬实习了半年,协助主管做商场日常运营,也接触到活动执行(重要的实习经历)。

龙华富士康官方直招 平时我自己喜欢运动,特别是打羽毛球,基本每周都会打(个人爱好)。

富士康在线报名 我现在找第1份正式工作,很想做电商行业的新媒体运营,所以来应聘这个岗位(强调求职意向、表达诚意)。

虽然没有相关的工作经验,但我觉得我的学习和执行能力还是比较好的。我在学校获得过三次学校的奖学金(学习能力)。

富士康内部招聘 大三时参加过一次创业大赛,我带领团队获得了上海市的二等奖(大赛经验)。

我的情况大概就是这些了,希望能够获得这份工作,谢谢。

龙华富士康内部推荐

过短的自我介绍会让面试官认为你“没货”、敷衍;

廊坊富士康招聘 过长的自我介绍会体现出应聘者的语言概括能力差,同时也太过考验面试官的耐心。

因此,自我介绍可以控制在1-3min,较为适宜。

同时,在自我介绍过程中,要注意察言观色,判断面试官的性格,以调整接下来的面试策略。

最后,要提醒大家——

在自我介绍阶段,不要主动提及薪资

这是一个职场应聘原则。

希望大家都能将“自我介绍”发挥最大的效用,在求职旺季找到心仪的工作!


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