龙华富士康直招小时工用户产品经理就业前景如何?还有发展前途吗?

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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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龙华富士康内部推荐 现在互联网发展迅速,催生了各种产品软件,如何有针对性地找到目标受众用户,并成功推销该产品,就成了用户产品经理首要需要解决的问题,除此之外,用户产品经理还要负责产品的冷启动、用户运营、用户增长等等工作。用户产品经理处于企业的中高层,薪资待遇也非常优越,但工作压力也是很大的。那么,用户产品经理的就业前景如何,发展前途怎样呢?

仍处于发展当中,前景广阔

富士康在线报名 中国有14亿人口,各行各业都在迅猛发展,近几年来还催生了人工智能领域、新零售领域、区块链领域等创业型公司,不论是传统行业还是新兴互联网行业,企业对用户产品经理这一岗位一直都有需求。有多年工作经验的用户产品经理更是香饽饽。所以,只要企业在不断发展,对用户产品经理的需求就不会停止,优秀的产品经理一直都是猎头们重点挖掘跟踪的目标。

薪资高、工作压力也高

用户产品经理在行业内的薪资还是令人非常艳羡的,入行前期就能拿到8~10k,有几个优秀项目经验的甚至能拿到20k左右的高薪。当然啦,薪资如此优渥,面对的工作压力可想而知,用户是企业得以长久生存的根本,虽然一家企业可以有多个产品经理,但用户产品经理负责竞品分析、用户分析与推广方案,头顶一大堆KPI,无疑压力山大。所以能扛得住压力,加上出众的运营能力,选择做用户产品经理才会有很好的发展前景。

一线城市就业机会众多

龙华富士康招聘信息 目前我国已进入5G时代,产品的迭代每天都在发生,一线城市对用户产品经理的需求始终保持高位,二线城市相继崛起;另外,由于用户产品经理需要掌握用户画像、用户运营、产品分析、推广策划等专业知识和专业技能,在一二线城市发展机会比较多,就业领域也比较宽泛。 *富士康在线报名*

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富士康招聘富士康官方直招 整体而言,用户产品经理就业前景非常广阔,一二线城市职位需求居高不下,亟需优秀的用户产品经理。与此同时对用户产品经理的要求也比较高,比如独立负责某个项目,就已经是行业内对用户产品经理的基本要求。如果在此之外,你还能拥有深度思考能力和广阔的产品视野,那将会让你更加具有竞争力,拿到最满意的offer~ *富士康招聘信息*

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