富士康招聘深圳观澜

富士康招聘网 2023年01月04日 700

点击进入：富士康内部在线报名>>

温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

点击进入：富士康内部在线报名>>

富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

点击进入：富士康内部在线报名>>

今天给各位分享富士康招聘深圳观澜的知识，会对龙华富士康最新招聘信息进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

深圳富士康电话号码总机,分机

博时基金在校园招聘时，需要通过投递简历－笔试－面试，才可能获得最终offer。这一过程中，面试至关重要。博时基金的面试主要分2种，1V1面试和群面，那么，应届生在这两种面试中需要注意些什么，才能充分表现自己、把握机遇呢？

// 1V1面试需注意4点 //

深圳富士康官方直招富士康在线报名 1、实事求是

这种形式的面试，面试官往往会依据简历进行提问，不过应届生要注意在优化简历的时候，千万要基于事实。在回答面试官问题的时候也要实事求是，在职场诚信是最重要的。

2、熟悉简历

无论是HR面还是专业面试，都会提及简历内容，不是特别刁钻，但是每一段经历都可能会问到，这就需要应届生对自己的简历非常熟悉，否则会让人觉得简历有水分，质疑你的实力和诚信。

龙华富士康直招 3、职业选择

廊坊富士康招聘龙华富士康如果你是非金融专业的应届生，那可能会被问到“为什么会选择之前的专业”、“为什么要转行做金融”，遇到这种问题，可以从兴趣、能力、个人发展三方面来切入，表明自己转行并不是一时冲动，而是经过了深思熟虑。 *富士康在线报名*

龙华富士康内部招聘 4、把控时间

成都富士康招聘观澜富士康内部招聘回答每一个问题都要把控好时间，长篇大论并不能赢得肯定，反而会让面试官对你的表达能力和总结能力产生质疑。建议在面试之前就打好草稿，提前做好准备，然后在面试时佩戴手表把控时间。 *富士康招聘信息*

// 群面需注意4点 //

富士康官方富士康官网 1、认真倾听做笔记

富士康内部招聘网富士康内部招聘富士康部门直招龙华富士康招聘信息认真聆听同组其他组员的观点并做好记录，这对接下来把控讨论局面十分重要，更能展示自己的全局观、沉稳风度和教养。在最终总结陈述阶段，完整的讨论记录也能够起到关键作用。 *富士康在线报名*

2、发言简洁有逻辑

富士康事业群招聘富士康官方直招在群面中，发言是非常重要地表达自我的方式，因此要把握好每一次发言机会。在组织语言的时候，可以采用结论先行，以上统下，归类分组，逻辑递进的金字塔原理，或者采用亮明观点，阐述理由，回扣观点的总分总结构，这样不仅思路更加清晰，而且能言简意赅、层次分明地表达自己的观点。 *富士康招聘信息*

3、一针见血有想法

发言要抓住问题的实质和核心，而不是天马行空，想到什么说什么。可以在仔细倾听其他组员观点之后给到意见或反馈，也可以对别人的观点或者方案提出更有创意的改进点，或是在混乱的讨论中正确引导方向……总而言之，每一次发言都必须有含金量。 *富士康在线报名*

富士康招聘龙华富士康官方直招 4、把控时间和进度

龙华富士康内部推荐在群面的过程中，往往会出现两个人或者几个人争执不下的局面，在此情况下，就要有非常强的时间观念，适时打断并加以调和，以确保按照合理的时间进程进行。

龙华富士康内部推荐以上就是博时基金校园招聘面试经验分享。作为在国内数一数二的基金公司，博时基金有着光明的发展前景、成熟的晋升机制、优越的办公环境、人性化的福利待遇，是应届生展示自我的优质“舞台”，如果想要在面试中脱颖而出，可以根据以上的分享提前做准备。 *富士康招聘信息*