成都哪些厂工资有5000

富士康招聘网 2022年10月17日 1345

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富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享成都哪些厂工资有5000的知识，会对龙华富士康在线招募中心进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

深圳富士康部门详情

龙华富士康知识产权律师，其实是从律师从业专业里面细分出来的，这个专业方向主要处理的是商标、专利、著作权、商业机密、不正当竞争等方面的诉讼和非诉讼法律相关的事物。最近几年，随着人们知识产权意识的不断提高，相关知识产权诉讼等事件越来越多，由此便催生了更多的知识产权律师岗位。那么，如何才能成为一名知识产权律师呢？接下来就给大家分享一些专业知识。

入行：取得律师执业证

富士康招聘富士康事业群招聘深圳富士康官方直招想要以律师名义从事法务服务业务，首要前提是持有律师执业证。对此，必须先通过国家司法考试获得法律职业资格证，且在律师事务所实习满一年合格后，才可以向有关司法行政部门申请律师执业证。获得律师执业证后，才算是入了律师这一行，在日后主业务上才能选择与知识产权相关的业务，成为一名知识产权律师。

专精：定位知识产权业务方向

富士康部门直招富士康官方富士康在线报名龙华富士康内部推荐龙华富士康招聘信息想要成为一名知识产权律师，在考取律师执业证之后，就需要专一求精，即专注知识产权某一细分领域、业务行业相关的法律知识进行深入学习，定位自身的知识产权业务方向。现实中，一个律所接触到的知识产权案件是五花八门的，不仅涉及到著作权、专利权、商标权等各种细分业务，还有科学、艺术、机械、计算机等各个不同的学科领域，这些领域的创作者的工作是不同的，产生的知识产权业务也是不同的。因此，一开始大家要先定位某一领域方向，跟踪学习与之相关的证据采集、数据分析、行为判定等知识产权知识，让自己尽快独当一面。

加码：考取专利代理师资格证

成都富士康招聘富士康官网观澜富士康内部招聘龙华富士康内部招聘龙华富士康官方直招龙华富士康直招富士康官方直招很多知识产权律师除了有律师职业证外，还会考取专利代理师资格证。虽然这个证对于知识产权律师来说并不是必须的，但若是没有取得专利代理师资格证，就无法从事专利申请、宣告专利权无效等业务，因此，考取专利代理师资格证对知识产权律师日后的工作发展来说，有益无害。而且具有律师执业经历的话，考取完专利代理师资格证，无需在专利代理机构实习满一年即可执业，更有优势。 *富士康在线报名*

廊坊富士康招聘富士康内部招聘网富士康内部招聘龙华富士康内部推荐综上所述，想要成为一名知识产权律师，需要符合法律规定的条件，如取得法律职业资格、在律师事务所实习满一年，然后还需要自身具备相应的知识产权素质，如对著作权法、商标法等有所了解，考取专利代理师等。 *富士康招聘信息*