观澜富士康哪个部门好做计算机本科211

富士康招聘网 2022年11月12日 1851

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享观澜富士康哪个部门好做计算机本科211的知识，会对观澜富士康普工我要聘进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

观澜富士康招聘信息网站

成都富士康招聘富士康事业群招聘富士康官方深圳富士康官方直招龙华富士康直招龙华富士康富士康官方直招法务助理岗位在不同企业、不同行业工作内容有细微差别。因此在写求职信时，内容侧重点也应有所不同。在面向不同行业投递法务助理岗位求职信时，应有哪些区别？如果你对这些问题也没有答案，可以按照下文内容进行求职信撰写。

介绍专业背景

富士康内部招聘网富士康内部招聘龙华富士康内部招聘法务助理这一岗位具备较强的专业性，几乎所有行业的公司在招聘这一岗位时，都需要应聘者具备法律专业学习经验，因此在求职信中一定要首先写明自己的学历、专业。另外，如果自己的法律专业是在国外院校就读，还应写明自己所学的法律体系与国内的法律体系有哪里不一致，以及自己对国内法律体系的了解程度。如果自己已经考取了法律从业资格证，那么对于自己求职法务助理岗位将会有很大帮助，有了这项证书，即使自己所学专业并非法律专业，足以证明自己具备较强的学习能力，同样有可能获得工作机会。

展现相关能力

廊坊富士康招聘富士康官网龙华富士康内部推荐龙华富士康招聘信息很多用人单位会有涉外业务，因此要求工作人员具备较强的英语应用能力。如果自己在面对外国客户时，能够顺畅用英语交流，同样是加分项。可以在求职信中，介绍能够证明自己英文水平的相关证书。

富士康招聘富士康部门直招龙华富士康官方直招同时，很多用人单位往往对法务应聘者有谈判方面的要求，如果自己具备这方面的优势，同样可以在求职信中展现。有工作经验的人，可以说明自己在以往的工作中参加过哪些谈判案例。如果是应届生，则可以介绍自己曾在某某公司做过法务实习生，期间有做过哪些辅助性工作，从专业法务身上学到了哪些技能是可以运用到这次工作的。 *富士康在线报名*

展示相关经验

富士康在线报名由于是助理岗位，通常用人单位对从业者的工作经验要求并没有那么严格。如果自己有相关工作经验当然更好，例如通过大学期间多次实习，对法务助理岗位的工作流程熟悉，了解各类常见法律文书及合同的写作要求等等工作中能够遇到的内容，并且写明自己在校期间参与过的课设项目等等。 *富士康招聘信息*

观澜富士康内部招聘龙华富士康内部推荐法务助理对从业者的专业性有较高的要求，对于工作经验方面要求限制并不严格。从业者可以依据用人单位的招聘要求，灵活调整求职信中的内容。此外，即使对目标工作岗位再有兴趣，也应确保求职信内容真实。 *富士康在线报名*