1.成都富士康在招聘数控加工中心吗？要求是什么？
1.学历：大专
2.储备技术人员：机械设计制造、机械设计自动化、电气自动化、机电一体化、数控技术、精密机械技术、计算机辅助设计制造、计算机专业、模具设计自动化、电子技术等
3.储备管理员:机械、安全、消防、环保、会计算化、管理、物流、人力资源管理、行政管理等机械加工制造成都ID科技是富士康吗。
4.学习**，学习能力强，沟通协调能力强，品行端正，身体健康，身体健康
5.个性特征:能吃苦，反应敏捷，冷静但活泼，热爱制造业成都富士康科技集团地址。
6.其他：强烈的意愿﹐能吃苦﹐能够服从公司的工作专业和地点安排﹐仪表整洁﹐没有坏习惯；成都郫县富士康科技集团。
招聘流程：
校企双方联系确定招聘意向®公司邮寄/传真招聘相关数据®学校宣传®学生报名®报名统计表返回学校®确定招聘日期®学校准备考场等®现场招聘®发录取通知®学生体检®发报到通知®学生报到
实习:直接与公司签订劳动合同，购买五险一金，享受与正式员工相同的待遇
注：实习期间基本工资元：成都富士康科技集团电话。
福利待遇：
1.试用期1(1-3个月):元/月
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2.试用期为2(4-6个月)
3.考核期(7-9个月):元/月
4.考核期结束后，-元/月1日以上为基本工资标准﹐不包括加班费、各种津贴等﹐随着员工入职年限和成长晋升，工资增加；
2)严格按照《劳动法》执行加班﹐平时加班发1.5倍工资﹐**加班发两倍工资﹐假期加班发3
倍工资；富士康成都科技园电话。
3)公司每年年底发放年终奖和持续服务奖(视集团运营和个人绩效核定)；成都富士康招聘信息。
二、留才政策：绩优干部配股政策；成都郫县富士康招聘信息。
3.五险一金﹕公司为员工办理医疗保险﹑养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金和员工自我保险基金；
4.作息制度﹕每周五天八小时工作﹐每周至少休息**；成都富士康有啥要求。
5.有薪假期﹕除享受**法定假(11天)外﹐另外，工作一年后，根据服务期长短享受5~15天的有薪年假；
6.礼金：公司根据实际情况发放结婚礼金、生育礼金、丧葬金，为员工提供良好的福利；
7.培训﹕公司免费为员工提供职前服务﹑在职培训机会。并与国内知名大学(如清华、西工大)合办高等教育/本科/研究生学位教育。﹐**员工将有机会出国体验；富士康成都业成累不累。
8.文娱活动﹕集团公司每年举办运动会﹑电影﹑舞会﹑卡拉OK、郊游等大型娱乐活动﹐建立篮球排球﹑舞蹈﹑棋类﹑书法等多个社团。成都富士康怎么样啊累吗。
注：注：富士康本学校招聘岗位为储备生产技术人员和储备管理员，非生产线普通工人
