1、深圳观澜富士康招聘几岁：富士康招聘年龄？
2、富士康招聘深圳观澜多少岁：富士康招聘深圳多少岁？什么条件？
普通工16岁以上，高中学历，我以前是这样的，做技术员，
3、深圳观澜富士康招聘多少岁：贵秋深圳观澜富士康招聘普工。请详细告诉我。
1、招聘标准： A. 学历：初中以上学历； B.学制：≥2年； C、年龄：16、5~35岁； D. 身份证件：只接受身份证原件； E. 身高：男≥1、，女≥1、，视力：肉眼视力≥0、4（戴眼镜时大于1、0）； G、体检：无传染病或心脏病等影响集团员工健康的疾病； H、身体素质：灵活性、协调性、精神状态符合工作要求；一、男生没有染过头发，烫长发，没有耳环，没有纹身，没有明显的疤痕。
4、富士康在深圳观澜招聘年龄是多少：深圳观澜富士康现在是否至少招聘18岁？
嘿。有的工厂不招未成年工！ 16岁以下的孩子叫童工，16-18岁的叫童工！法律规定不允许使用童工，但可以接受未成年工，但未成年工必须定期体检，一些对身体有害的工作不能做！富士康只招16岁以上！而且，进入公司后，他们会佩戴未成年工标签，并定期接受体检。
观澜富士康招聘16岁以上人才。现在招聘！如果你想进入，你可以快速进入。我负责我系新进人员的培训和未成年工的体检。也许你进来后还能看到我。嘿嘿。 .
5、深圳观澜富士康招聘年龄多大：龙华富士康招聘普工年龄限制是多少？
团招需在16、5-35岁之间，向龙华清湖招聘中心申请入厂.希望能帮到你！
6、富士康在深圳观澜招聘多少岁：富士康在深圳观澜招聘多少岁？
观澜富士康招聘年龄必须在18-35岁之间，带上二代身份证，一支圆珠笔申请这份工作。希望能帮到你！
7、深圳观澜富士康现在招18岁了吧？未满 18 岁的人可以在几个月后达到 18 岁吗？
是否已超过 18 岁？这是一条区分成年人和未成年人的界线，所以这不是几个月之后的事情。没关系，如果被发现了，就是童工，所以这几个月公司是容不下的。你应该等待并谈论它！
8、深圳观澜富士康招聘年龄是多少：富士康直接招聘的年龄要求是多少？
你好，招聘年龄45岁以下。
个人认为28岁以上最好不来富士康。一般工人都会上夜班，对身体影响很大。这么低的工资，伤了自己的身体，实在不值得。
