人才市场招聘信息(商丘科学院2022年招才引智招聘高层次人才公告)-富士康

商丘科学院（商丘产业发展研究院）为市政府直属公益一类事业单位。根据《第五届中国·河南招才引智创新发展大会商丘总体实施方案》（商招才办〔2022〕15号）《河南省事业单位招才引智“绿色通道”实施细则》（豫人社〔2022〕26号） 有关规定，结合商丘产业和单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟面向社会公开招聘高层次人才7名。现公告如下：

一、招聘计划

招聘计划详见 商丘科学院2022年招才引智引进人才计划需求表 （附件1）

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有硕士研究生学历年龄35周岁以下（年龄计算为公告发布之日止)；具有博士研究生、硕士研究生学历且副高级职称及以上人员年龄45周岁以下(年龄计算为公告发布之日止)；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.单位认定的急需紧缺专业的硕士研究生；

7.其他特殊急需紧缺人才。

有下列情形之一的人员不予报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员。

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员。

4.国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、报名及资格审查

本次招聘公告在河南省招才引智创新发展大会官网（www.zghnrc.gov.cn）和商丘人事考试网（www.sqrsks.cn）上发布，采取网上报名方式进行。

1.报名时间。报名时间为：即日起至11月13日下午5：30止。

2.报名所需材料。报名表（附件2）原件，本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证、有效期内学信网学历在线认证报告、本人近期免冠一寸照片电子版原件，以上所有材料的原件扫描件发送至电子邮箱：sqkjjrsk3289798@163.com。

3.资格审查。本单位根据报名人员提交的相关材料进行资格审查并及时将结果反馈本人。报名人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。一经发现不符合引进聘用条件、弄虚作假或违反引进规定的，将取消其聘用资格，由此产生的后果由个人承担。

四、考核方式

本次人才引进原则上采取直接考核考察方式，并按本次大会相关要求进行。根据报名人数、岗位要求，组织符合条件人员参加面试，并将拟聘用人选名单报商丘市人社局备案，同时进行公示。

五、体检

考察合格人员进入体检。不按时参加体检的视为自动放弃。

六、公示与聘用

体检合格人员确定为拟引进聘用人员，并进行公示,公示期为7个工作日。公示期满且无异议的人员,报商丘市人社局按有关规定办理相关手续。相关待遇按国家规定执行。

七、纪律与监督

本次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，接受纪检监察部门和社会各界监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪现象发生，将严肃追究责任。

本方案由商丘科学院2022年招才引智工作领导小组办公室负责解释。

监督电话:0370--3289889

咨询电话：0370--3289798,3023006。