中宁化集团招聘(宁化县华侨经济开发区投资有限责任公司公开招聘工作人员2人)-龙华富士康最新招聘信息

2020年宁化华侨经济开发区投资有限责任公司公开招聘工作人员的公告

根据县委、县政府印发的《宁化县机关事业单位编外聘用、县属国有（集体）企业及社区招聘工作人员办法》（宁委办〔2018〕1号）文件精神，结合开发区工作需要，拟公开招聘开发区投资有限责任公司工作人员2名。现将有关事项公告如下：

招聘职位及专业要求

宁化华侨经济开发区投资有限责任公司工作人员2名，招聘专业为计算机科学与技术类、统计类、机械类，男女不限，全日制大专以上学历。

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招聘条件

(一)基本条件

1.具有宁化本县生源或户籍。

2.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，思想品德好，热爱开发区工作。

3.遵守纪律、品行端正，具有良好的职业道德。

4.年龄35周岁以下(即不满36周岁，在1984年7 月13日以后出生), 身体健康。

5.参照事业单位招聘考核程序协审合格。

(二)有下列情形之一的，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.在读全日制学校学生；

4.涉嫌违法违纪正在接受调查、尚未作出结论的；

5.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限的；

6.个人不良信用记录尚未消除的；

7.其他不宜担任劳动合同制国有企业工作人员的情形。

报名时间、方法和要求

(一)报名时间及地点

本次报名采取现场报名的方式进行。

1.发布公告（5个工作日）：2020年7月8日—7月12日宁化在线等媒体发布招聘公告。

2.报名时间（3个工作日）：2020年7月13日至7月15日(周一至周三上午8：00-12：00，下午3：00-6：00)。

3.报名地点：宁化华侨经济开发区管委会（城南工业园小微企业孵化区办公楼5楼）办公室，联系人：叶女士，联系电话:0598-6838827，13859132996。

(二)报名方法及要求

1.符合报名条件者须携带本人有效身份证、户口本、毕业证、学历（学位）证原件及复印件等一式一份，学信网（http://www.chsi.com.cn/）学历证明电子备案表，近期同底版免冠一寸彩色照片3张，到报名地点填写报名登记表2份（点击文末“阅读原文”下载）。报名人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，不允许委托他人填报，报名与考场使用的身份证必须一致。

2.本次资格审查贯穿于招聘工作的全过程。资格审查包括报名时的资格初审、面试时的复审、考察时的资格再审和聘用时的资格终审四个环节。应聘者报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现应聘者与拟聘用所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的，将取消其应聘资格。

招聘程序

招聘分笔试、面试、体检、考核、公示、聘用6个程序，各环节参照事业单位招聘程序要求执行。

（一）笔试

1.笔试时间和地点：具体时间、地点及要求以电话通知为准。

2.笔试内容：《综合基础知识》。

3.笔试形式：采取闭卷考试，时间为120分钟。

4.笔试成绩：笔试满分为100分，笔试成绩按50%计入总成绩。

5.注意事项：考生需持准考证、身份证入场，考试开始后30分钟不得入场，并取消考试资格。

（二）面试

1.确定拟面试对象。按1:3的比例依笔试成绩由高到低顺序确定拟面试对象。面试人数不足1:3时，按实际人数确定拟面试对象。

2.面试资格复查。对拟面试对象集中进行面试前报考资格复查，确认是否具备报考条件。报考资格复核时间、地点等事项将另行通知。不按规定时间参加资格复核者视作放弃面试资格。资格复核不合格的，不得参加面试，招考单位可依次递补面试对象。

3.面试采取结构化面试方法进行，面试成绩当场通知报考者（面试满分为100分）。

（三）综合成绩

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例折合成考试总成绩。

（四）体检

根据综合成绩，按照招聘人数1：1的比例由高分到低分确定进入体检人员。体检参照《公务员录用通用体检标准(试行)》(2010年修订)执行，由宁化华侨经济开发区管委会统一组织，费用由体检人员自理。对体检结论有疑问者，自知道体检结论起7天内本人有权提出复检要求，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准，复检费用由体检人员自理。对有放弃体检或体检不合格的空缺岗位，按考生成绩由高分到低分依次替补。体检时间另行通知。

（五）考核

经体检合格的人员，由宁化华侨经济开发区管委会统一组织考核，重点审查报名资格条件及遵纪守法等方面情况。遇有资格审查不合格或放弃的，从该招聘岗位人员中按综合成绩由高分到低分依次等额递补进入体检、考核环节。

（六）公示

对考核合格的人员按照相关要求在宁化在线公示，公示时间为7个工作日，公示无异议的，办理聘用手续。

（七）聘用

此次招聘的工作人员被录取后，实行试用期制，试用期一年，试用期满考核合格予以正式聘用，依法签订劳动合同，合同三年一聘。薪酬待遇参照《宁化县机关事业单位编外聘用、县属国有（集体）企业及社区招聘工作人员办法》（宁委办〔2018〕1号文件）的标准执行。

违约责任

聘用人员服务期为三年以上（含三年），服务期未满的聘用人员解除合同应承担违约赔偿金，服务期每少一年，需支付违约金为5000元。

疫情防控

（一）考生在领取准考证时，需出示本人“八闽健康码”。

（二）考试前需查验“八闽健康码”并进行体温测量。“八闽健康码”为绿码的考生方可进入考场参加考试；体温测量值达到或超过37.3度的，将到指定区域再次进行体温测量，测量值仍超过37.3度，进入备用考场参加考试。

（三）考生进入考区、考场必须全程佩戴口罩，排队进出考场，保持社交距离，避免人群聚集。

说明事项

（一）报考人员的学历必须在2020年7月13日前取得。

（二）报考人员预留的电话号码应准确无误，因号码错误无法联系影响招聘的，后果由报考者自负。

来源：“宁化客家人