12月30日，2022年元旦前夕，由郑州科技园工会主办，玻璃组立制造总处（郑州）工会承办的“一带一路•学习身边好榜样”年终表彰大会和一线困难员工走访慰问活动在郑州综合保税区B区如火如荼地展开。郑州科技园工会主席段科然，玻璃组立制造总处经理王涛及各厂部主管，徒步走访各厂、亲临一线，深入车间看望奋战在生产一线的优秀员工。
“感谢大家辛勤耕耘、恪尽职守，为公司的发展无畏付出……身体是革命的本钱，要有一个健康的体魄，才能实现更多的社会价值，希望大家在今后的工作中再接再厉，发光发热。”“有困难找工会，没事儿也可以来坐坐，聊聊天。”下午14：30许，段主席激情洋溢的鼓励、王经理饱含深意的话语，赢得了现场优秀员工的阵阵掌声。每人一提纯牛奶、一袋大米，段主席、王经理亲自把工会的点点心意，送到每位员工的手中，对大家工作中取得的成绩表示肯定和感谢，并叮嘱大家工作之余要保重身体。
“谢谢工会，感谢主席来看我们。”在慰问现场，王主席询问、了解玻璃组立员工的工作环境时，性格开朗的主持人，满脸笑意地高声大喊，赢得了现场员工的一阵欢呼。早在半个小时前，段主席、王经理一行已经走访了玻璃组立成型厂、镭射一厂、镭射二厂、组装一厂四个地点，现场为各厂部2021年度涌现出来的优秀团队和个人颁发了宝豆、微波炉等奖金奖品。
“手冰凉，多穿点，穿厚点……”随后，段主席亲切地与现场的每位员工握手祝贺、进行交流，看到衣着单薄的员工，关切地叮嘱道。他对车间的环境、作业内容以及当前工作与生活所面临的困难进行了了解询问，并一一送上了工会暖心慰问礼包。“2022，虎虎生威！”基层管理干部集体高声呐喊，也喊出了大家的心声，2022年将以更大的工作热情投入到工作中，不辜负工会的关怀和鼓励。
富士康招工不收费，谨防上当受骗！
与此同时，玻璃组立加工区分会场工会窗口也在紧锣密鼓地走基层送慰问。据了解，每年的8月至12月份，都是公司新产品量产爬坡高峰期，也是生产车间员工最忙碌的时刻。为了完成生产任务，一线管理干部不辞辛苦加班加点。在这期间涌现出一批不怕困难、冲锋一线的基层管理干部。在高强度的工作节奏下，基层管理干部始终保持严以律己的心态，不完成任务、不达成目标，坚决不离开工作岗位。
为感谢公司基层管理干部的辛勤付出，对持续奋战在生产一线的基层管理干部进行慰问。玻璃组立工会主动作为，积极协调配置资源，在精益生产、技术创新、品质改善、服务争先四个层面，为60个团队申请发放了宝豆，发放标准每个团队2400元，40个绩优个人发放了微波炉，共惠及了2000余名一线干部。真心实意做好一线员工的后勤保障工作，实实在在把关爱传递到每位一线员工的心坎上。
