9月25日，“菁英聚鹏城”深圳市属国企2023校园招聘会在深圳大学粤海校区南区羽毛球馆举行。这是深圳大学面向2023届毕业生的第一场线下校园招聘会，共吸引41家深圳国企参会，招聘岗位超570个，招聘需求超过4500人次。
本场校园招聘会由深圳市国资委主办，深圳市人才集团有限公司、深圳千里马国际猎头有限公司承办。深圳大学副校长汪永成表示，“就业是民生之本”，促就业是学校一项非常重要的工作。深大2022届的毕业生的整体就业质量较高，目前2023届的校园招聘工作已经启动，本次招聘会是面向2023届的第一场线下招聘会，深大有信心在市委市政府的领导和国资委的大力支持下，做好就业工作。
深圳市国资委相关负责人表示，2022年“菁英聚鹏城”校园招聘活动将首站设在深圳大学，得到了学校的大力支持。他表示，稳就业、保就业无论对政府还是高校，都是一项重要而艰巨的任务。本次“菁英聚鹏城”校园招聘活动约有190多家国企、200家市属合资企业提供7000多个岗位，面向全国和全球的毕业生推动就业工作。希望2022年国资委与深大加强交流与合作，在2022就业工作的基础上再创佳绩。
首站设在深大的招聘会有深圳市投资控股有限公司、深业集团有限公司和深圳市地铁集团有限公司等41家深圳国企参会，招聘岗位超570个，招聘需求超过4500人次。企业邀请到不少来自深大的毕业生到现场宣讲分享就业经验。学生部学生就业指导中心主任李慧敏介绍，和2021年的“菁英聚鹏城”招聘会相比，2022年首场线下招聘会规模更大、企业数量更多，企业由2021年的30余家增加到2022年的41家，场地的扩大也促成了企业现场宣讲这一环节的开展，从而让学生更加深入地了解企业。
参加招聘会的学生从下午一点半开始分批次进场，整个招聘会持续到下午五点左右。经济学院的邓同学和室友一起从丽湖校区来到招聘会现场，她表示，这是她参加的规模最大的一次招聘会。千里马国际猎头有限公司的运营主管告诉记者，招聘单位对学生的整体素质及能力表示满意，一个小时内已经收到很多简历，而且各个专业都有涉及，大家的就业倾向都比较灵活，学生们也很积极，沟通能力等各方面素质都在期望之上。深圳大学在现场设立了就业指导摊位，为现场参加招聘会的同学提供简历指导服务。就读交通运输专业的谢同学表示，就业指导中心的工作人员非常有耐心，帮助她修改了简历中一些细节问题，让她的简历更能贴合目标岗位的需求。
据悉，深圳大学2023届应届毕业生比2022届多1000人左右。为了促进就业，学校提供的就业服务除了传统的宣讲会、线上线下的招聘会以外，还推出了直播招聘服务，直播团队进企业现场直播企业工作环境、采访在企业里工作的校友等，并在线接收简历，受到企业和学生的多方好评。
（原标题《“菁英聚鹏城” 深圳市属国企2023校园招聘会首站在深圳大学举行》）
见习编辑 秦涵 审读 吴剑林 审核 李怡天
（作者：深圳特区报首席记者 焦子宇 记者 刘羽洁/图 通讯员 张淑娇 程文恺)
