2021年是集团工会“工匠价值”主题年，为搭建人才交流平台，促人才稳定，护才成长，营造企业尊重知识、尊重技能、尊重人才的良好氛围，把对人才的关心落到实处，11月12日，太原园区工会在DR1-5F员工活动中心开展2021年技术人才交流座谈会。
太原周边总处总监陈姜兵、iDPBG太原厂处资深处长朱建鑫、并州智能制造研究院处长张重宾、园区工会主席彭刚强等人出席本次会议，太原园区技术人才人员代表、创新工作室带头人许国敏、技能比武获奖及参赛选手等六十余人参会。
会议开始，园区工会副主席龚鹏飞对主题年活动及园区经济技术工作作总结报告。龚鹏飞从2021工匠价值年“一十百千万”主题出发，以“走出去，请进来”为工作主线，对园区工会开展的以“五小六化”为主的技能创新比赛开展情况进行汇报，并指出创新是企业持续发展的源动力。
紧接着，主题分享环节，朱建鑫、张重宾和许国敏三人分别以“全员自动化”、“智能制造简介及应用”和“大数据及生产应用”为主题作交流分享。从“自动化、智能化、数字化”等方面出发，结合企业转型需求，提出技术和技能创新手段，力求将创新意识贯穿到生产的每个环节，提升企业竞争力。随后，山西省五一劳动奖章、太原市“晋阳工匠”欧阳满祥将他参加山西省第七届职工职业技能大赛的参赛经验给大家做了分享。全国高新区班组长大赛二等奖获得者任深也分享了自己参赛的体验和感受。
总监陈姜兵对园区业绩发展概况进行分享，回顾园区18年发展历程，从产品结构的多次调整，到如今取得的骄人成绩，都留不开广大同仁的辛勤付出。管理和技术领域的创新势在必行，希望日后会有更多的技术交流平台和机会，让思想转化为实际，助力企业生产和发展。
交流发言环节，大家纷纷畅所欲言，讲述自己生产创新过程中的点滴收获，畅谈未来工作的方向。
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最后，园区工会主席彭刚强发表总结讲话，他对各高阶主管和高技能人才表示了感谢，并指出将技术精进，为生产助力一直是工会长久工作的中心点。他提出在今后的工作中，园区工会将全力以赴把技术交流平台搭建的更加扎实，让技术的交流和创意的碰撞延伸的更加广泛。相信在各位全体同仁的共同努力下，太原园区的明天会更加美好。
