面对突如其来的疫情，有许多企业复工失败甚至破产，对于大部分企业来说，复工复产是相当艰难的。就算是成功复工，许多工厂的销量还是受到了疫情的影响。不管淡季还是旺季，工厂的订单少得可怜。
面对这种突发情况，许多工厂开源做不到，便选择节流。通过降低成本，比如降低工人工资。不仅仅是小企业使用这种方法，大企业也通过节流来减低成本。
在河南郑州的富士康工厂，虽然在2020年顺利开工，但是有许多工人选择离职，为什么会出现大部分工人离职的现象呢？
我们通过富士康工厂的员工口中知道在这个厂里有许多人的工资只有两三千，这样低廉的劳动力让许多养家的人都另寻工作的地方。而且因为在疫情的情况下，物流也受到了影响，许多公司需要用的原材料都没有办法，在规定时间内运达。
在富士康的每月平均工资才两三千，而且也没有办法通过加班来获取更多的工资，所以一些员工只能找其他更高工资的工作来养活家人。这也是一些工厂为了继续开办下去，所采取的办法。
但是一直以来富士康的平均工资都是较高的，主要原因就是因为这些工人利用加班的时间提高了平均工资。但是现在因为富士康工厂缺乏制作的原材料，所以这些工人也只能被迫不加班。
但是富士康工厂面对这一说法又有另一方面的解释，在工厂里的工人其实比在去年同一时期工人的数量是增长了两成的。不是因为员工加不了班和拿不到较高的工资才离职的。所以通过富士康工厂的说法，我们需要对工厂的数据进行研究。
根据工厂 iPhone销量的比较今年4月份 iPhone销量对比去年同期下降了将近77%，而对比上一个月是下降56%。我们知道苹果一直以来都是富士康的第一客户，所以对比 iPhone的销量下降，那么富士康工厂的销量也是会受到影响的。
而且因为疫情这段时间iPhone的销量不会有很大幅度的增长。这一情况不仅仅是出现在苹果这种智能手机上，在大部分智能手机市场都会出现低销量的情况。通过数据预算在2020年一整个上半年全球的智能手机的销货量都会有所下降，比例将可能达到10.6%。
面对这一情况，富士康可能会出现更多的麻烦。根据行业内有关的人员指出在苹果公司中主要的营业收入都是在美国本土市场还有一些欧洲的国家，苹果在中国的销量只是排在第3位。而且我们可以从苹果在美国以及欧洲的门店上了解到，有许多都是处于关闭的状态。这一情况对于苹果公司来说是不乐观的。
因为苹果公司的手机销量收到了疫情的影响，而且苹果手机在美国和欧洲的市场比例是较大的，而这两国现在的线下营业店处于关闭状态，所以对于富士康来说，工厂的销量可能随着对苹果订单的依赖受到比较大的影响。从销量上来说，富士康工厂能够赚取的利润就会有所下降。
面对在富士康订单销量的减少，还有其他工厂在行业中的竞争，就会导致更加不利的情况。在行业中比亚迪是富士康的一大竞争对手，但是在疫情之前，富士康并没有把比亚迪当成是有能力和自己竞争的对手。
而且在近一段时间都有消息说到富士康的工厂是打算从中国搬走，所以富士康在市场中的比例也是有所下降的。主要原因就是比亚迪占据了一定的地位。而且富士康的创始人郭台铭已经花了比较高的价格，在东南亚的一些市场上面建设了富士康工厂。
富士康原本是想在东南亚地区建设一些节省人工成本的工厂。但是因为在原材料的进口还有东南亚地区的工人并不愿意通过加班来获取报酬的多种情况之下，在节省成本方面并没有打到预期目标。所以就导致了郭台铭又从东南亚市场转移到大陆市场。
为什么选择中国市场呢？主要原因是因为在中国有比较完善的供应链，而且中国的人口较多，他们也愿意通过加班的方式来获得报酬，再加上中国人肯吃苦的精神。这些就是郭台铭想要将市场又重新放回大陆的原因。
就算是郭台铭看好大陆的市场，但是因为郭台铭已经将原本转移工厂的消息放出去，在这种情况，中国人不会因为你转变态度而有所改变。所以富士康想要回到大陆的市场就没有那么简单。当富士康处于这样困难的处境，又有传出富士康工厂工人因为原来工资太低的情况。
富士康面对当前的处境，虽然出来回应许多不实的新闻，但是这样对于代工厂企业来说，频繁出现不好的新闻，并不是一个好的选择。所以即使是有工人在工厂中加班，有高的工资，但是没有好的销量就没有办法赚取利润。这对富士康来说并不是一个好的现象。
其实富士康从疫情之前就有传出工厂转移到东南亚地区的消息，再加上近年来疫情的影响下富士康的销量受到了较大的影响，所以公司在这种不利处境中还要面对比亚迪的强大竞争。虽然公司在一些情况下回应了对公司不利的消息，但是作为一家有前景目光的公司，不会选择负面新闻较多的代工厂。
富士康的发展从疫情之后就受到了较严重的影响，其主要原因还是没有一定的销量，再加上自身在东南亚市场投资没有得到较高的回报，转而又继续从中国大陆中获取劳动力。但是这样反反复复不仅加中了自己工厂成本还没有得到工厂工人。
虽然在疫情情况之下，许多工厂都是能顺利开工的，但是他们的销售量都是受到疫情影响比较大的，不管是在淡季还是在旺季，销量都是不如以往的。富士康在这种情况之下选择从中国大陆进军东南亚市场。
在这个过程中不仅没有正面审视比亚迪的竞争，而且公司在近期还传出工人不断跳槽是因为工厂工资比较低，也没有办法让工人有足够的原材料加工导致。综合来说，富士康的代工厂会因为比亚迪的崛起，逐渐走向衰落。
没有公司能够一直是工厂的巨头只有通过不断的学习和研发新的东西才能够更进一步发展，正确的对待行业内的竞争公司，从其他公司中认识到自己的不足，才能够成为客户会选择的公司。
一个公司想要利润就要有好的口碑。面对工人都不选择的公司等新闻，合作伙伴可能会因为这样而选择更好的公司。所以公司的发展是要通过员工每一个人的努力而发展的。
