很多人在找工作时，既希望拿更高的薪资，也希望有美好的前景。毕竟前者能让钱包鼓起来，而后者让人步步高升。但这是典型的什么都想要的心理，怀着这种心态找工作，很容易什么都得不到。俗话说“双鸟在林不如一鸟在手”，相对于那些不确定的更大收益，很多人会选择非常确定的利益，毕竟，高薪资是看得见摸得着的，而发展前景却像薛定谔的猫，存在着巨大的不确定性。那么，工资高和前景好，找工作时该如何取舍呢？
// 工作的回报不应只是薪水 //首先，你要明白工作的目的和回报不应该只是薪水，比薪水更重要的是发展机会。只为了薪水而工作是一种很典型的短视行为，这样其实很容易伤害到自己，等于拿自己的前途和机遇去换取少量的金钱，这完全可以说是在损耗自己的人生，我们要意识到金钱只是埋藏在精神底下的物质因素，它和发展机会的多少，自我实现的几率等等才是构成工资高低的衡量标准，只为工资去工作的人，是很难走出平庸的生活模式的。
// 放弃死工资选择朝阳行业 //富士康招聘网,富士康官方直招,富士康内部推荐,富士康在线报名,富士康网上报名,电子厂招聘 同一个起点，同样努力，人与人的收入差距非常巨大，有的人三五年就成了大局已定的咸鱼，有的人却以惊人的速度成长，破局之道是选择+努力。首先，一定要选快速上升期的行业和平台，永远记住，行业的瓶颈就是你的瓶颈，为了稳定和体面，一脚踏进夕阳产业而不自知，最后只能被死工资拖死。选择职业需要克服短期利益的诱惑并看到长期利益，需要取舍权衡，当然这没有那么简单，需要长远眼光和决断力。
// 能做核心工作就别做辅助工作 //学新闻的不去干媒体，偏偏跑到一家农产品公司给人写宣传新闻稿，程序员不去互联网公司，跑到一个事业单位给人做技术维护；学设计的，去了非设计公司的辅助性部门，能不被当美工吗？看似做着对口的工作，可是个人成长性大打折扣，待久了人也会废掉，工作只是在内耗却没有丝毫成长。别因为看重一时的待遇和工作轻松而错过成长关键期。记住，薪水再高的人都可能成为月光族，重要的是让自己从纯工资收入过渡到有一定比例的资产性收入。
综上所述，你的求职思路就清晰明了了，首先明确工作的回报不应该只是薪水，把目光放长远一些，别贪图一时的高薪和稳定而放弃大有前途的朝阳产业和核心工作。高工资和发展前景，如何取舍一目了然。
