高薪招工
郑州富士康科技集团
疫情之下，你的钱袋子是不是早就“花空”了？你是不是正在因挣不到钱而发愁？
现在机会来啦！政府主导，统一部署，为郑州富士康大规模招工开始啦。
史无前例的高薪，前所未有的待遇，让你轻松月入过万...
郑州富士康iDPBG
火热开招
富士康科技集团是全球500强企业，是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业。郑州富士康科技园是以生产高端智能手机、提供6C（电脑、通讯、消费性电子、数位内容、汽车零组件、通路）科技整合服务为主体业务。因生产需要，大量招募产线作业员。
一、
郑州富士康疫情已经得到控制，生产生活已经恢复正常。
疫情发生后，政府迅速成立省、市、区融合的疫情防控指挥部，组建工作专班进驻富士康郑州科技园，实行嵌入式、扁平化管理，在疫情防控专家指导下，采取了一系列防控措施。
由政府协调组织，2000多人的环境消杀人员在省市疾控专家的现场指导下，对11个员工公寓小区、10个厂区、9栋餐厅及公共区域进行了全面消杀，定期常态化开展清扫保洁和垃圾清运，确保生活垃圾一日两清。
在政府统一调度下，郑州富士康的疫情已经扑灭，当前各项疫情防控工作已取得积极进展，生产生活秩序陆续恢复正常。
二、
薪酬大提升，月入万元不是梦。
这次招聘以小时计薪，每小时30元，每月260-280个小时，月薪约8000元。
入职前需要集中隔离三天，每天给400元隔离补助，最高1600元（入职15天才能享受）。
11月19日前入职的员工在职满一个月，除30元/小时计薪外，再奖励3000元稳岗津贴。
10月10日—11月5日离职的老员工返厂给予一次性补助500元。
总工资：8000月工资+1600元隔离补贴+3000元稳岗津贴+500元关爱补贴=13100元！
三、
环境大改善，宿舍大改造！
员工居住的宿舍全面升级改造，房间按照8人居住标准设计，配备有床、柜子、书桌等。每个房间设置1个卫生间，配有热水器。整个公寓全面升级、深度保洁和消杀，并出具环境检测报告，确保员工入住时更加干净、清洁。
为了保障员工健康安全，公司从防疫措施、环境安全、住宿条件、员工关爱等多个方面进行了全方位加强与改善，以崭新面貌迎接新员工的到来。
目前，已对员工住宿区域进行了整合，实行集中住宿、闭环管理。对已调整腾空的5个员工公寓小区开展全面升级改造，为大家营造一个洁净舒适的生活环境。
员工关爱方面，启动生活网格化管理，设置宿舍区长，楼栋长，楼层长，在一线解决员工的实际困难和问题。在心理层面，开通心理辅导 24小时坐席热线，园区APP线上答询等渠道开展员工心理疏导，心理咨询师根据诉求员工的心理状态，每日主动回访，并利用“相信”“爱口袋”等APP开设线上心理健康课程，缓解员工心理压力。
郑州富士康招募条件如下：
招募年龄：18-48 岁
证件：有效二代身份证原件
录用标准：
1. 身体健康：无影响团体健康之传染性、潜伏性等疾病；一年之内无重大疾病手术史。
2. 沟通无碍：能够清晰表达自己意愿，能够正常与人对话，无精神异常、答非所问、自言自语等问题。
3. 无铁管控：体内不含金属类牙套、钢板等。
4. 视听正常：能够自主视物(可以戴眼镜)，听力正常，不借助助听器或第三人转达。
5. 肢体无残缺：双手十指完好，手指抓握灵活有力，手臂可灵活翻转，双腿走路协调。
6. 品行端正：无违法犯罪不良记录。
7. 白名单管控：非富士康违纪开除等人员。
郑州富士康驻马店招募中心
报名地址｜驻马店市驿城区置地大道与农业路交叉口向南100米路东零工市场
