大企业招聘(​500强企业公开招聘人才)-廊坊富士康内部招聘

4月份是招聘旺季，很多企业都会在这个时候招聘人才，对于大学生来说，这是找工作的好机会，如果顺利的话，有机会进入大企业工作。

很多大学生都想进国企，如果能在国企上班，就相当于拥有了“铁饭碗”。很多国企都会公开招聘，薪酬福利待遇很不错，想找工作的大学生可以留意一下。

500强企业公开招聘人才，年薪高达10万元

在众多国企当中，“国家电网”的实力不容小觑，在2021年中国企业500强排名当中，国家电网以26676.68亿元的营业收入排在第一名。这个很有实力的国企也会公开招聘，需要优秀的年轻人才，给大学生提供就业机会。

国家电网有很多下属单位，分布在各个省份，比如山西省电力公司，4月份会公开招聘，今年预计招聘152人。还有很多省份的国家电网下属单位也会在4月份招聘人才，大学生可以留意当地的招聘信息。

值得注意的是，国家电网虽然是很有实力的国企，但是招聘门槛并不是太高，有些岗位可以接受专科生，只要专业对口，个人能力强，就有机会在众多求职者中脱颖而出，进入国家电网工作。

就拿农网运行维护与检验这个岗位来说，会招聘电工类专业的大学生，哪怕只是大专学历，也有报名的资格，通过面试后，就有机会上岗工作，成为国企的一员，拥有令人羡慕的“铁饭碗”。

国家电网职工的薪资非常可观，薪资主要由基本工资、绩效、奖金、公积金等部分组成，转正后的职工，年薪高达10万元，随着工龄的增长，收入也会变得越来越多。

国家电网的福利待遇也很不错，会为职工缴纳五险一金，节假日会发放福利，还有各种津贴和补贴，年底也会发放年终奖和评优，如果能够被评上优秀职工，还能额外获得奖金。

想要进入国家电网工作，最好获得这三方面的优势

第一个是获得高学历。虽然说国家电网可以接受专科生，但并不意味着专科生报名后就会被录用，很多大学生都想进入这种500强企业工作，哪怕只是普通的工作岗位，竞争也会十分激烈。

如果想要在众多求职者中脱颖而出，引起人事的注意，大学生最好获得更高的学历，专科生可以专升本，本科生可以考研。在面试时，人事会更加关注高学历的求职者。

第二个是专业对口。国家电网在招聘时，有些技术型岗位的要求比较高，很关注大学生所学的专业，如果专业不对口的话，可能会被直接淘汰。

所以说，大学生在报考之前，要仔细阅读招聘的相关要求，如果发现自己所学的专业符合招聘要求，便属于获得了优势，被录用的几率会更大一些。

第三个是成为学生会成员和入党。国企在招聘时，很注重大学生的潜力，会重点培养具有领导能力的大学生。如果大学生是学生会成员，在面试时会更加有优势。

如果大学生已经入党，成为一名党员，更容易被国企录用。大学生在读大一时就应该提交入党申请书，在读大学时好好表现，争取成为党员。

国企招聘门槛高，进不去国企的大学生还有哪些出路？

去私企工作。有些人不看好私企，觉得在私企工作很不稳定，随时都有可能失业。其实我们不要对私企存在偏见，在私企工作同样有机会获得好的发展。

私企也有很多优势，比如薪资比较高、特别锻炼人等等，只要大学生肯努力，不管进入国企还是私企，都能够实现自己的理想。

自己创业。国家鼓励大学生创业，也给创业的大学生提供很多帮助。大学生如果各方面能力都很强，则可以创业，每个地区给大学生提供的创业扶持政策不一样，大学生可以先去有关部门了解。

但值得注意的是，创业有风险，在创业之前，大学生要认真考虑，并做好详细的规划和调研，否则可能会创业失败。

总而言之，对于想找工作的大学生来说，4月份要及时关注各大国企的招聘信息，很多国企都会公开招聘，如果大学生符合条件，就可以报考，像国家电网这样的国企非常有实力，进入这种国企工作，就相当于拥有了“铁饭碗”。

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