校招期间
各式各样的公司都开始招兵买马
很多同学在选择单位前
都会在网上搜索
富士康招聘网,富士康官方直招,富士康内部推荐,富士康在线报名,富士康网上报名,电子厂招聘 心仪公司的各种待遇、
办公环境、发展前途等等
可结果不尽如意或是差评如潮
你该怎么选？
关于工作内容搜索xx公司，点击评论如下：
“@待我腹肌一块：明明招聘信息和面试时说的是客服的，但实际上让我打电话推销产品。
@本可爱是大可爱：我是来实习的，但是感觉就是一打杂的，端茶送水、扫地拖地、甚至帮领导买饭买饮料，就坚持了一个礼拜就辞职了，学不到任何东西，反而成了服务生。
”
看到这里你是不是已经开始恐慌，你心仪的公司、心仪的岗位、心仪的薪资，万事俱备，可是查到了这些内容让你心中不禁打起了退堂鼓，你到底该去吗？
有公司在刊登招聘广告时在具体职位及岗位职责描述时含混不清，往往应聘者在录取后才发现实际工作内容与招聘岗位不一致。如果你对这份工作已经期盼已久，那就不妨去试试。
原因：
1）网上的言论并非完全真实存在，在这个网络说话不用负责的年代，亦或是有人故意抹黑也在情理之中。
2）作为一份自己心仪的工作，你觉得能从中获取宝贵经验或是能让你成长很多的话，那不妨去试试，有句俗话说“年轻时吃点亏，受点苦不是什么坏事”。是啊，从校园踏进社会，就该去勇敢的闯闯，对未来的道路必定有帮助的。
关于薪资福利
作为人生中第一份正式工作，钱大家肯定也是比较关心的，生活娱乐全得靠那点工资“苟活”。网上有些公司对于工资拖欠或是非常吝啬地减少福利的讨论也不少。我们该怎么办呢？首先可以先与leader或是和上级领导沟通，如未果，可到当地有关部门举报，这块还是有法律保护的，大家不用过多担心啦。
原因：
大家入职的时候签过劳动合同所有不必担心太多，争取那些应得的劳动成果。
关于加班
让大家最头疼的问题来了，每天朝九晚五，五点准备拎包走人出去嗨，这时老板走过来说：“来，我们来开个会吧”。
心碎的声音
网上对各个公司的加班吐槽也是五花八门，大家在面试前要想清楚一点，加班，任何一家公司都会有加班，只是在于频率和时长，也要看你所在的行业，如果你是在互联网或是销售类的就要做好心理准备去面对挑战啦！
原因：
对于实习生来说，能进一家忙碌的大公司是一个蛮不错的历练，对于未来职业道路发展也是有利的。因此，你可以为了未来选择忍一时，当然也可以选择爆发，冲动之下离职。只是从个人利益角度出发，还是实习生的你，冲动之下离职，反倒会有点得不偿失。
关于领导
这也是网上吐槽较为热门的话题。
“xx公司xx部门的领导或是leader怎么这么样,建议大家不要去”。
怕了吗？任何人看到这种评价都会心里有一定担忧，生怕以后也会遇到这样的领导，其实只要学会如何为人处世，圆润的搞好和领导的上下级的工作关系就没什么大碍了，这对你未来在社会上的人际相处也会有一定的帮助和经验累积。
原因：
相信我，ta能当你的领导必定有过人之处，所以忍一时，你会发现很多ta的优点，也可以从ta那里学到很多东西。
说了那么多
想必大家对网上的评价和言论
打消了点悲观的念头，
初出茅庐，锻炼自我、累积经验，
作为接触社会的第一份工作，
你做好准备迎接它的到来了吗？
