银行工作虽然没有编制，但也算是稳定的工作岗位了。
银行工作性质其实和事业编还有公务员不同，银行工作一般都是合同制的工作，但一般不出现问题，想在一个岗位干到退休也不是难事，在大部分人眼中，银行工作轻松不累，非常向往。
但对于真正在银行里上班的人来说，却有不同意见，银行里的员工认为在银行工作只是看似轻松，实际上却不太好干，甚至是有很多银行员工选择离职。
银行工作看起来很轻松，实际上却掀起了离职“热潮”，原因很无奈
银行薪资水平固定，基本上没有涨工资的可能。很多银行里的老员工都感觉未来很迷茫，一开始赚4000多块钱，干了10几年依旧是4000多块钱，薪资待遇太过于固定。
很多年轻人做了几年的银行工作，一开始都有着热情，但将最后的热情耗尽之后，很多银行员工选择了离职，因为看不到希望，每个月4000多块钱的工资支撑不了自己的全部生活花费。
工作时间死板，工作强度也很大。在外人眼中，在银行里工作非常轻松，坐在工位上，风吹不到雨淋不到，清闲自在，但银行工作实际上并没有这么简单。
银行员工上班期间一般除了中午休息的时间，其他上班时间都要在工位上坐着，而且上厕所都要打报告，身体上备受煎熬不说，有的时候还要受到客户的冷言冷语。
内在压力让很多银行员工选择离职。在银行工作一般都要绷紧神经，尤其是柜台办理业务的工作人员，转账汇款等情况，如果数字打错，承担的后果非常严重。
银行里面的工作性质也算是服务行业，很多银行员工在银行工作时间太久，工资没有上涨，加上压力太大，也不想做“伺候人”的工作，干脆离职，选择更适合自己的工作。
银行工作离职热潮悄然掀起，招聘门槛开始降低
在银行工作选择离职并非个例，有不少银行的员工都有离职的想法，很多银行员工也会关注一些其他的工作招聘，还有的银行员工会考虑选择考事业编或者是公务员，工资差不多，但工作性质却大不相同。
银行招聘门槛已经不像以前那么高了，现在大部分的银行员工是本科学历就可以，但也有很多岗位招不满人，这也让不少银行在招聘的时候降低了门槛，为了留住人。
个人分析：
在我看来，任何工作都有一定的压力和不如意，很多人对自己目前的工作都不会很满意，薪资待遇不满意或者是薪资待遇满意，却抱怨压力太大，其实做每一份工作都要有抗压能力。
我认为银行员工辞职并非明智的选择，一方面是稳定的工作并不好找，另一方面就是年龄如果过大，离职后很难快速找到下一个适合自己的工作，空档期的经济压力也很大。
银行工作仍然是大学毕业生毕业后可以选择的工作
虽然银行工作人员离职的例子不在少数，但并不是说银行工作不能去，因为相比其他的私人单位，银行工作还是体面且正式，大学毕业生如果有机会，还是可以尝试一下银行的工作。
任何工作都有压力，一开始也都不会习惯一个新的工作环境，尤其是刚毕业的大学生，从学校到工作，一时间不能适应角色的变化，但这不是银行工作的原因，而是大学毕业生本身的原因，需要克服。
大学毕业生步入社会，应该如何面对工作？
很多大学毕业生找工作后总是会有辞职的想法，尤其是90后和00后，这些年轻人的抗压能力不强，想找的工作就是压力小，薪资待遇还得高的工作。
但大学毕业生不管是90后还是00后，都建议大家先选择稳定的工作，工作有压力都是正常的，重要的是积攒经验，刚毕业的大学生不要怕工作辛苦，如果将一个行业摸透，以后到哪里也吃得开。
结语：
现在的大学生抗压能力确实不强，很多大学生找到了一份很体面的工作，结果却因为工作压力过大而辞职，但实际上工作压力并没有很大，只是毕业生本身的心理素质太差。
大学生在大学期间就应该多锻炼自己，让自己变得强大，毕业后找工作也要能吃苦，不然一直做温室里的花朵，就永远也经不起风吹雨淋，换多少个工作都难以适应。
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