很多人进厂都会面临请假的问题,会担心请假不好请,在工作的时候,大家都是各司其职,一旦某个人请假了,工作就会压在另一个人身上或者工作进度减缓以及无法推进,这时候大家请假的请求就可能被驳回。那是不是都特别不好请呢?
1、请假扣绩效
“给我们制定了绩效考核,不仅考察你的业绩,还把你的请假次数也算进去。谁家没个什么急事呢?一请假,你说工资扣工资扣满勤没什么,绩效奖金也给我扣了”
2、关系好才给批假
“我们厂请假需要跟线长请,平时跟在他屁股后面的同事,只要请假二话不说立马就批,到了我这,各种理由不给批,说什么上面不允许请假,都是借口........”
3、请假流程繁琐
“我们厂说请假要提前一周申请,否则不批。一次家里遇到急事,这哪是可以预料得到的,请假的时候就是不给批,说是规定。最后没办法直接旷工了一天”
4、批不批看我心情
“我上班的厂子是个小厂,就三十多个人。我们老板每天监督我们工作,请假什么的没有任何规定。完全是看她心情,真是应了那句,女人变脸比翻书还快.....”
希望各位工友不要遇到奇葩的领导,但是也要切记,请假走正规流程,不然会按旷工处理。
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