深圳富士康招寒假工吗(富士康寒假工工资多少)-富士康招聘网

1.深圳富士康寒假工资问题

太低了。一个月没有受过教育的普通工人不止这么多。只要学校不接受，富士康一般不会收取任何费用。学校一定是有利可图的，否则就不会组织你去。珠江三角洲的就业短缺非常严重用你代替农民工

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大概就是这个范围！

运营商，每个地方的工资标准不同，然后每个业务组的加班时间也不同：

但现在好像至少可以拿左右！

据说调薪好几次了！

2.试用期为1~3个月，月底工资为元加班费绩效补贴，月综合工资-元。加班费计算:周一至周五每天加班2小时，每小时17.5元，周六10小时左右，每小时23.33元，法定节假日35元。还有10/晚的夜班补贴。生活补贴元/月

3.3个月后，底薪-元加班费绩效补贴，月综合工资-元。加班费计算:周一至周五每天加班2小时，每小时加班19.82元，周六加班10小时左右，每小时加班26.43元。每年加薪一次，通过考试的加薪范围为-元，入职时间越长，基本工资越高。还有年终奖金和绩效奖金。生活补贴元/月

富士康是一家超大公司，规模大，整个公司超过1万人！可以看出它的影响力。除**电网外，富士康员工较多的企业是**石油公司。

富士康作为世界上**的OEM，是苹果最重要的生产合作伙伴，只有富士康才能完成苹果的大部分生产任务，这是不可替代的。深圳富士康过年工资多少。

今年，深圳的**工资标准民币。那么，在深圳富士康工作的人一个月能拿到多少工资呢？

目前，富士康的基本工资约为人民币元。当然，一个月能得到的肯定不止这些。还有一些加班补贴和夜班补贴。一个月的工资约为人民币（根据不同的工作类型有一些差异）。然后还有工龄工资。工作时间越长，积累量越高。

此外，富士康的招聘条件也非常简单。例如：18-45岁，健康无残疾；无案底等，都是基本条件。深圳龙华富士康正式工工资。

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如果要去富士康，以上都是干货。深圳富士康普工工资。

当然，招聘，待遇不错，大概每个月到之间。