观澜富士康 招聘地点,招聘条件
如果是其他职位,龙华三和市场,深圳人才市场等。观澜富士康见习生官网直招()。
2.富士康如何直接招募?
第二种方法:让工厂的老员工介绍熟人到工厂工作,这是很多员工非常喜欢的,因为只要满足工厂的就业要求,就会给予一定的补贴,我听说相当可观,这也是许多工厂面临招聘困难的常见技巧。
第三种方式:这种招聘方式让想进入富士康,非常讨厌但无助的方式——劳务派遣公司招聘,这个招聘对员工的要求相对较宽松。但以这种方式进入工厂的人,他们的工资和晋升不如工厂直接招聘的人好,这里经验丰富的人有深刻的感受!
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富士康常用的五种招人方式,网友最痛苦的第三种方式很刺心!
第四种方法:现在许多大型企业将与一些大学校园合作,让大四学生直接进入工厂做临时工,这不仅可以在一定程度上缓解工厂的劳动力短缺,而且可以留住大量受过高等教育的工人。
第五种方式:这种方式比较常见,就是网上招聘,很多公司都在用,不仅可以为公司招聘员工,还可以作为品牌宣传。
3.跪求深圳观澜富士康招聘普通工人的条件。请详细说明。
一、招聘标准:A、学籍:初中以上学历;B、学制:≥2年;C、年龄:16.5~35周岁;D、身份证明:只接受身份证原件;E、身高:男生≥1.,女生≥1.、视力:裸眼视力≥0.(戴眼镜大于1.0);G、体检:无传染病、心脏病等足以影响集团员工健康的疾病;H、身体素质:灵活性、协调性、精神状态符合岗位作业要求;I、男孩没有染发烫发耳环,没有纹身,明显的疤痕。
四、富士康网上有直招吗?
有的,但是58、市场都是中介,富士康官网基本没有招普工,有直接招手机app,我想雇什么名字?其他的基本上都是假的
5.观澜富士康招聘
要钱?加薪后还是**工资,你要感激。
要命?随时有屋顶等你光临,有多少人赌上了生命,死不闭眼。
这样的地方一定要哭着喊着?怕你不会成为那个N 1?
6.深圳观澜富士康招聘地址
深圳观澜富士康所谓的招聘人员在南门和北门上午4小时,下午从1:00到4:30站在门口,以时间为借口,以大量招聘原因为借口,整整三天,没有给出准确的信息,门口的招聘主管坐在那里享受凉爽,看着一大群人站在烈日下。。。在谈笑风生的过程中,他们玩手机、聊天等,站在烈日下的人还在那里,但到了时候,一句话:我们下班了。下午一点再等。下午我们在看是否要招人。下午再排队,打发人山人海的人。这就是富士康招聘的现状。你觉得怎么样?。。。。。