1.富士康内部直接招聘的网上招聘是真是假？
富士康的内部推荐是这样的：内部员工可以推荐他们的朋友和亲戚进入富士康。这个建议只是把简历给人力资源，然后面试，就像外面的招聘过程一样！大部分内部推荐都是普工，就是富士康在人才市场招不到普工，让员工把朋友亲戚拉进富士康。而且推荐的普工比招的稳定一点，毕竟有朋友在富士康撒！
如果你是普通工人，想进富士康，建议你直接去富士康门口。一般来说，富士康工厂门口会有普通工人的招聘点。带上你的身份证和毕业证书！
如果工程师想进入富士康，直接去人才市场或者网上投简历！
2.富士康直接招聘中心的部门是什么？
那些中介招聘人员也想在社会劳动***登记，收费中介不仅从你手中收取中介费，还可以得到社会劳动***，免费中介不会收取你的费用，但他可以得到社会劳动***，关键是看劳动，大量劳动或劳动短缺，收费中介不会收取你的费用，因为不收费，更容易招聘，多招自己赚的多，少用工，他们会收费，一般收你元左右。
富士康招聘网
3.富士康招聘需要哪些条件？
身体健康，没有不良习惯；富士康有哪些部门。
熟悉26个英文字母。
3.勤奋踏实，品行好；。富士康idsbg哪个部门好。
4、素质好，能吃苦耐劳，必须能根据公司生产需要配合加班和轮班；
男女不限。
富士康主要从事电子计算器零部件接口设备和插件的生产经营，其行业为计算机、通信等电子设备制造业，企业类型为有限责任公司。公司的具体业务范围包括：生产经营新的电子元件和电力电子元件；生产经营新的仪器元件和材料、精密模具和配件。富士康idsbg是什么部门。
深圳观澜富士康的直接招聘地址在哪里？
深圳观澜富士康只有一个直接招聘地址：华南富士康培训中心（清湖宿舍旁）！
华南培训中心的社会招聘主要是基础人力的招聘，即普通员工的招聘、证书审核、体检、视力测试、指纹记录、摄影、品牌、职前军事培训、企业文化培训，一站式完成，整个过程约10-15天，然后分配业务组、宿舍！值得一提的是，富士康的录取时间是从你申请的那**开始的，也就是说，你申请的第**就会支付基本工资
下图为观澜富士康招聘现场，大家都在排队提交证件申请，祝您顺利！
5.富士康文员招聘是直接招聘吗？
富士康的办公室文员工作分为两类。
1.主管助理负责协助主管安排会议、签署文件等。
2、办公室行政人员，协助部门的部分人事行政工作。直率地说，你可以做很多事情。如果你感兴趣，你可以直接去工厂招聘办公室或当地的正式人才市场，在线交付简历，薪水一般。
