原标题：富士康电子厂好不好，看这几点不就有答案了
去了那么多富士康电子厂，怎么样的富士康电子厂才是好厂，辛辛苦苦一年打工不得选个呆的舒适的厂，才能安心赚钱，那么怎样的厂才算是好厂呢，小编认为可以从这几个方向参考。
安全规范
在厂里干活首先是保障自己的身体安全，看厂里的安全措施做的怎样，有没有发生过安全隐患事件，肉眼可见的环境有没有什么安全隐患，只有安全才能赚更多钱不是吗。
伙食好宿舍近
工厂包吃包住不是最重要的，往往包吃包住的厂工资会低一点，厂里吃饭远比外面便宜扣掉伙食其实都一样，重要的是伙食好还不贵。住宿环境能看出工厂愿意花钱让员工住的舒服，有的员工宿舍离车间二十几分钟路程，下班已经够累了还要走那么远。
高薪发薪及时
工价高可遇不可求大家眼里的香饽饽，找工作中遇到了可不要犹豫直接去报名。不拖欠工资，说好几号发就几号发，且越早发薪的厂越好，早发薪的厂辞职不担心扣工资，换厂不用顾虑要辞职了会不会扣自己工资。
坐班
富士康招聘网，富士康内部推荐，龙华富士康招聘网，观澜富士康招聘网，廊坊富士康招聘网，富士康官方直招，富士康在线报名工厂上班一上就是十几个小时，虽说站班可以休息并不是一整天都站着上班，但是能坐着肯定比站着舒服多了。
管理人性化
什么样的管理叫人性化，假如刚刚去完厕所没多久，突然肚子不舒服去了一趟比较久的，线长知道你身体不舒服之后没有怪你，也不催促你提高效率还关心你，这就是人性化管理。
妹子多
妹子多的厂是不少想脱单打工人梦寐以求的，而且妹子都喜欢凑一块，要是她们不喜欢这个厂肯定都一起辞职了。
你觉得好厂还有什么标准呢？或是还遇到过哪些厂让你觉得特别黑，给各位打工人支支招，让大家在找工作的路上不踩坑。返回 ，查看更多
