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劳务公司注册需要什么条件 2、开一个劳务公司需要怎办理? 3、如何注册劳务派遣公司 4、劳务派遣公司的设立条郑州富士康内部推荐件有哪些劳务公司注册需要什么条件一、按照《劳务派遣行政许可实施办法》第七条规定,所需要的资质有:
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1、注册资本不得少于人民币200万元,并出具验资报告,具有一定的经济郑州富士康内部推荐实力,有一定的承担能力2、固定的经营场所和设施,对应的线下公司地址,不存在虚拟经营场所3、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施4、合法有效的劳务派遣管理制度,公司制定的相关条例,不仅要符合**法规郑州富士康内部推荐,也要合理。
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5、**、行政法规规定的其他条件,符合**规定相关条例二、办理劳务派遣公司需要的资料:1、《劳务派遣经营许可申请书》2、已设立的公司法人提供企业法人营业执照,计划设郑州富士康内部推荐立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》。
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3、公司章程4、已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告,当年增资的企业,审计报告中注册资本仍为郑州富士康内部推荐增资前的公司法人还需提供验资报告5、计划设立的公司法人及当年设立的公司法人提供会计师事务所出具的验资报告。
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6、经营场所的使用证明,与开展业务相适应的办公设施设郑州富士康内部推荐备、信息管理系统等清单,包括设备名称、数量、型号、用途等内容7、提供计划设立的公司法人提供股东大会对法定代表人的任命书及其身份证件8、拟定与劳动者切身利益相关的规章制度文本。
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开一个劳务公司需要怎办理?劳务公司是指根据劳动力市场的需求,向社会招收一些具有劳动能力,并符合市场需求条件的人员作为该公司的劳务人员,然后再把这些劳务人员转租或派遣给其它的的用人单位,从中获取劳郑州富士康内部推荐动力差价的企业。
劳务公司办理条件如下:1、 场地性质办公或者商用区域;2、 租用面子在100平以上;3、 实缴资金200万元以上 ;办理需要那些资料: 1、 企业营业执照;2郑州富士康内部推荐、 企业章程 ;3、 劳务派遣信息管理系统;
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4、 劳务派遣经营许可申请书; 5、 拟与用人单位签订劳务派遣协议;6、 场地使用证明劳以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息郑州富士康内部推荐管理系统等清单;7、 务派遣管理制度,包括劳动合同、休息休假、社会保险、工作时间、劳动报酬、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
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3、股东缴纳出资并经法定的验资机构验资后出具证明4、公司所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请行政许可5、向公司登记机关申请设立登记6郑州富士康内部推荐、登记发证登记机关对申请登记时提供的材料进行审查后,认为符合条件的,将予以登记并发给企业法人营业执照,劳务派遣公司即告成立。
劳务派遣公司的设立条件有哪些注册资本不得少于人民币二百万元;有与开展业务相适郑州富士康内部推荐应的固定的经营场所和设施;有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;法律、行政法规规定的其他条件《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条。
【劳务派遣单位的设立】经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)郑州富士康内部推荐注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部郑州富士康内部推荐门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务以上就是富士康招聘网小编对如何设立劳务派遣公司和成立一个劳务派遣公司都用什么手续的总结,更多成立一个劳务派郑州富士康内部推荐遣公司都用什么手续方面的知识可以关注我们,在网站首页进行搜索你想知道的!