1.深圳富士康的普通工资是多少?
普通工人试用期工资约为元/月,试用期后上涨至元/月左右。加班费,加班70小时后,可以拿到左右,然后扣除社保、租赁公积金等,但富士康不包括食宿费,住公司元/月。
富士康的工资是多少?
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2023年深圳富士康技术工内部招聘(深圳富士康现在工资多少)
3.深圳富士康普的工资是多少?
深圳富士康基本工资为人民币,加班也可以,月薪5000或6000元,非常好,专业的普通工人招聘信息平台工立方工作网络希望能帮助您,
4.深圳富士康的工资
一、(龙华、观澜厂)招聘要求:深圳富士康有多少工人。
1.男女不限。16-45岁安排吃住,免费提供元饭卡,不需要自己掏钱吃饭,学历不限(不需要毕业证),有效的正式二代身份证(不能过期,需要磁性,不需要工作经验)。
2.身体健康,纹身明显,乙肝暂时不用,无传染病和潜伏病。
3.从富士康正常辞职满一个月或离职满三个月的,可以再次进厂,加入黑名单的永不录用。深圳龙华富士康多少员工。
二、(正式工人)工作时间和工资标准:
1.5天8小时制,加班保证-小时。
2.试用期为1~2个月,月底工资为元 加班费 绩效 补贴,月综合工资-元。加班费计算:周一至周五每天加班2小时,每小时16.37元,周六约10小时,每小时21.73元,夜班20元/晚。深圳富士康招聘小时工。
3.试用期结束后,基本工资-元 加班费 绩效 补贴,月综合工资-元。加班费计算:周一至周五每天加班2小时,每小时加班费19.82元,周六加班10小时,每小时加班费26.43元。年度考核加薪一次,通过考核的加薪范围为-元职时间越长,基本工资越高。还有年底(双薪)和绩效奖金。
三、(临时工)工作时间及工资标准:
年龄:18-45岁;每天10-11小时,保底小时;综合收入:元。
2.长白班,包吃包住,补贴11元。
每周休息**。
工作地点:龙华富士康。深圳富士康寒假工工资。
特招:IDPBG志愿者支援郑州苹果iphone6生产线员工:深圳观澜IDPBG业务组、工资待遇和招聘要求与深圳同步;此外,元/月/人的区域津贴、免费包机接送和免费床上用品6件套,旅途中免费生活费50元,新员工月综合收入-元/月,三个月后返回深圳IDPBG转正底薪/月,优先晋升员2/技术岗/管理岗
5.深圳富士康底薪
0富士康基本工资调整标准是新标准的上调时间。新标准从1月1日起实施。试用期内,员工基本工资从1个月提高到1个月。成为常规员工后,员工基本工资从1个月提高到1个月。深圳龙华富士康还招工吗。