1、烟台富士康普工是做什么的?你累了吗?
**不要进去,进去就很难出来了。我用了将近半个月的工资才用完!基本上,它是一条装配线。每3周1班(即夜班和白班)必须每天加班,一般加班2至3分。但说实话,我们每天下班后都要给他半个小时,即使你提前完成。输出还告诉你清洁5S直到下班结束!至于周六加班,一般是没有商量余地的!根据工资披露,我问的老员工**加两分,周六加班一个月左右。富士康的食宿条件也是物有所值!日常生活不累,就是**重复一个步骤千百次。我认为我感到疲倦的主要是六天的假期。基本上,你和富士康除了每年34趟回家(从外地回家)外,基本上都呆在那个小环境里!
2、富士康普通工人,公司真正的工作状态是什么?
富士康普通工人的真实情况是每天基本工作10小时以上,但也面临着工作压力大、加班时间长等问题。只要你有一点文凭,如果你在富士康工作一年左右,基本上就会在生产线上担任推广或管理职位。由于富士康都是普通工人,如果你有一些管理岗位的经验,工作压力会小一些,福利也多,尤其是单身男性,会有很多小姐姐拍马屁。 烟台富士康哪个区最轻松。
3、烟台富士康呢
首先,富士康只需要更多的加班费。一般干部都要加班。加班费和底薪成正比。
底薪越多,每小时的加班费就越高
我同事现在在烟台,二老师的底薪是
他的加班费每小时 = ÷ 21、72(每月 21、75 天)÷ 8(** 8 小时)× 1、5(加班是平时的 1、5 倍)或 × 2(**)加班 2 倍)= 15(平日按小时支付加班费)或20(**每小时加班)。 烟台富士康靠谱吗。
第二、一个月不休息的加班总数是倍数。如果是二年级的话,最多可以加80个班,1个月左右。如果是50个班,基本上都有。一般来说,有你的休息时间。本科生有一定的升值空间,环境还可以。富士康第八跳为什么灵异。
普通车间都有大空调,更别说写字楼了。
我觉得这比很多公司都好。
富士康的饭不好吃。很好吃,但你不必在里面吃,它每个月左右都会为你补充。普通员工必须在里面吃饭,不吃饭公司不给你。 富士康线长想睡你的表现。
第三、奖金也跟底薪有关,另一个跟公司效率有关。去年我同事发了7倍多的奖金,他的底薪是富士康漂亮女生一般分到哪里。
扣税后的7倍,他付出了很多,但他是一分钱发了两次的奖金给你
**次时间是过年,第二次是第二年的端午节。 富士康女到底有多主动。
第四、每年8月到10月,富士康一般都会将员工工资上调到烟台伊诺特和富士康哪个好。
,但一开始一般是普通加100或200、最少的员工也算在内。
第五、对于一般符合条件的,先退你的钱合同。这份合同为期 3 年。签订这份合同,是基本工资9倍的奖金。但是,如果您在合同期内退出,您必须偿还他给您的奖金。本合同已到期
,如果您符合条件,本公司将与您签订合同。这份合同是八年吴江大智电子厂真实情况。
,公司会把房子分给你。呵呵,合同不好签,
长期签好合同的人基本都签这个合同。
差不多完成了
这就是我所知道的。
富士康不同部门的加班条件不同,待遇也不同。