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很多朋友在找富士康招聘网时都会咨询劳务派遣工资计算和劳务派遣工怎么算工资，这说明有一部分人对这个问题不太了解，您了解吗？那么什么是劳务派遣工怎么算工资？接下来就由龙华富士康人才网小编带大家详细了解一下吧！ 本文目录一览：
1、政府部门劳务派遣工资哪个部门核算 2、深圳光明新区专辅劳务派遣工资 3、劳务派遣龙华富士康人才网发放的工资税金应当怎么计算？政府部门劳务派遣工资哪个部门核算劳务派遣人员的工资由用人单位发放，在派遣单位领取根据《劳务派遣合同》约定，企业按月管理和考核派遣员工情况，确定派遣员工应发工资总额、社保经费龙华富士康人才网、加班费、个人所得税、住房公积金等，每月底划拨到派遣机构财务帐上，派遣机构代发全部派遣员工的工资、代扣个人所得税、代扣社会保险金。
政府部门：在广义上指中央和地方的全部立法、行龙华富士康人才网政、司法和官僚机关狭义的政府机构仅指中央和地方的行政机关、官僚机关，即依照国家法律设立并享有行政权力、担负行政管理职能的那部分国家机构，在我国，亦称为“国家行政机关”。
深龙华富士康人才网圳光明新区专辅劳务派遣工资根据相关资料查询显示：一万到一万五按照《深圳市光明区机关事业单位专辅管理办法》文件，专辅劳务派遣人员按每人每月200元计算管理服务费用，无其他特殊情况是每月一万到一万五的工资龙华富士康人才网。
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劳务派遣发放的工资税金应当怎么计算？劳务派遣用工工资税前扣除劳务派遣用工的工资，用工企业对劳务派遣用工的支出应区分为工资薪金支出和职工福利费支出，并按企业所得税法龙华富士康人才网的规定在税前扣除用工企业应提供与劳务派遣企业签订的劳务派遣用工合同或协议、劳务费发票等资料。
【法律依据】《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条企业发生的合理的工资薪龙华富士康人才网金支出，准予扣除前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇龙华富士康人才网有关的其他支出。
