1.富士康申请的条件是什么？
也许我说的不够详细，但当他们来我们学校招聘时，只要他们是本科生，他们就会立即当场签署合同。富士康招工条件。
深圳富士康招工要求条件(富士康招工指标是什么意思)
2.跪求深圳观澜富士康招聘普通工人的条件。请详细说明。
一、招聘标准：A、学籍：初中以上学历；B、学制：≥2年；C、年龄：16.5~35周岁；D、身份证明：只接受身份证原件；E、身高：男生≥1.，女生≥1.、视力：裸眼视力≥0.(戴眼镜大于1.0)；G、体检：无传染病、心脏病等足以影响集团员工健康的疾病；H、身体素质：灵活性、协调性、精神状态符合岗位作业要求；I、男孩没有染发烫发耳环，没有纹身，明显的疤痕。富士康年后什么时候招工。
3.深圳普通工聘富士康的具体要求是什么？
项目基本要求
中专、技校或职业高中毕业必须有毕业证书原件或学历证书富士康为什么天天招工。
16.5岁以上深圳富士康招聘。
身份证本人正式身份证原件
高度符合机器(或设备)的操作和安全要求
视力符合工作要求
健康标准不影响群体健康的传染病富士康招工吗。
体能素质符合岗位作业要求富士康招工年龄。
基本上没有符合这些条件的大标准。
4.进富士康要有这些条件，
1.基本条件:(1)年龄要求:18岁以上35岁以下。(2)学历要求:小学、初中、中专、职业学院以上学历。大专和本科学历需要从普通工人开始。(3)身体要求:健康、无传染病、无家族遗传病、无精神病史。富士康招聘普工信息。
2.身份条件:(1)必须提交我的真实二代身份证。(2)我不是黑名单上的人或被除名的人。
5.深圳富士康是否有大量招聘条件？
富士康大规模招聘：1.年龄：16.5-24岁；2.裸视：≥0.8.裸足身高:男生≥1.、女生≥1.；4.学籍:具有高中、中专、职业高中、技校毕业证书或学校学历证书；二:待遇；.包吃包住，基本底薪为元/月试用期全薪-元左右。成为正式员工后，每周5天的工作制度一般不低于-元/月。每天工作8小时，加班时间另行计算。加班费平日为1.5倍，**为2倍，**法定节日为3倍/小时。公司免费提供员工住宿，统一分发工作服和餐具。员工享受工伤、医疗、人身意外伤害等保险。年终奖金原则为员工三个月本薪。另外，根据公司规定，根据个人能力，对工作绩效奖金的发放做出贡献。武汉富士康招工信息。
6.在深圳富士康工作一个月能挣多少钱，招聘条件是什么？
富士康是一家超大公司，规模大，整个公司超过1万人！可以看出它的影响力。除**电网外，富士康员工较多的企业是**石油公司。富士康招55岁普工。
富士康作为世界上**的OEM，是苹果最重要的生产合作伙伴，只有富士康才能完成苹果的大部分生产任务，这是不可替代的。
今年，深圳的**工资标准民币。那么，在深圳富士康工作的人一个月能拿到多少工资呢？廊坊富士康招工。
目前，富士康的基本工资约为人民币元。当然，一个月能得到的肯定不止这些。还有一些加班补贴和夜班补贴。一个月的工资约为人民币（根据不同的工作类型有一些差异）。然后还有工龄工资。工作时间越长，积累量越高。
此外，富士康的招聘条件也非常简单。例如：18-45岁，健康无残疾；无案底等，都是基本条件。
如果要去富士康，以上都是干货。富士康(龙华)官网招聘。
