富士康招聘网告诉你为什么员工不敢休假!

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  休假一直都是很多员工想又不敢的,为什么说不敢呢?不只是跟个人的性格有关,与公司也有很大关系!

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  1.一份稳定的工作就是全部。

  有网友在知乎上留言说,还有10天的年假还没休完,虽然工作累了,但是不敢休假。由于,一旦休假,她就要面对“我的工作是可以代替的”的恐惧,所以她只想自己再忙一点。

  而且被取代的恐惧,其实就是对自己没有信心,随着工作岗位的老化,你的竞争力会越来越弱。

  在没有专业能力,没有资源,没有学历的情况下,你所能做的只有重复的、基本的工作,你所要做的就是把时间用来做一些基本的事情。

  2.在休假期间发生意外事故,需要承担责任。

  雇员害怕休假,很多是因为休假制度和责任制度不合理。假期期间,你不在公司,公司的生意照常做。

  因为担心公司出了点事,所以你得整天提心吊胆,度假的时候比上班的时候还要累。

  3.不能抽离“永远在线”的工作状态。

  假期恐惧症就是这样:在高强度的工作压力下,精神高度紧张,时时想着工作,假期也得不到全身心的休息和放松。

  假期之前,他们的心理总觉得时间过得很慢,思维混乱,不能集中精力工作,明明有一堆工作等着却迟迟不能投入。

  度假的时候,他们会后悔节前没把工作做好,还盼望着下一个假期,哪怕是周末也要马上来。

  适当地休假还是对身心有好处的,希望大家能够合理的调节!


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