在龙华观澜富士康工作，如何正确处理和工友们的关系？这6条要记住
那些在作业中最接近你的人是你的龙华观澜富士康搭档，可是与龙华观澜富士康搭档的联系并不简单。因为作业的利益，老板的价值等等，永远是不愉快的，因为怎么处理与龙华观澜富士康搭档的联系？
一个是对等对待。与龙华观澜富士康搭档共同生活友爱友爱，无法分辩远近。一般来说，对龙华观澜富士康搭档的待遇应该对等和公正地对待。在谁拉山上的龙华观澜富士康搭档中心，招引从事宗派主义或对某些人太偏圆，尽管他的一些龙华观澜富士康搭档可能会取得同意，它也可能会失掉其他龙华观澜富士康搭档的好感。这些粗俗的做法可能会危害龙华观澜富士康搭档之间的联系。
二是做好联合作业。当谈到龙华观澜富士康搭档们在平常，既要注重公共事务，敞开，坦率，粗鲁，勇于批评性和自我批评，但也要注意详细的技能和办法不被乱用，不运用标题游戏，Flash游戏，挑起不和谐并损坏联合。
第三个人真诚地对待人。龙华观澜富士康搭档之间的正常联系应该是一个绅士。君子时代龙华观澜富士康搭档之间的这种联系需求他们大方，值得信赖和诚笃。苏东坡从前说过：“诚笃，不说任何话。”人们之间最大的信赖来自诚笃和诚笃。龙华观澜富士康搭档之间的彼此信赖也应以诚意为基础。对龙华观澜富士康搭档犯错和不诚笃，不可避免地会失掉互相的信赖乃至危害对方。
第四是彼此支撑。因为龙华观澜富士康搭档是他们作业中的合作伙伴，他们有必要活跃照料对方并在作业中彼此协助。当一位龙华观澜富士康搭档需求协助时，他应该一步一步地协助对方，不要增加任何其他条件或要求或诉苦。应该必定的是，支撑龙华观澜富士康搭档的作业不只会赢得对方的支撑，而且会直接有助于本单位的开展。
第五是中等间隔。无论他们是否帮助，照料他们，支撑龙华观澜富士康搭档，仍是活跃寻觅对方，他们都应该重视一切重要的事情。当你在处理自己和龙华观澜富士康搭档之间的联系，你总是有它的尺度很好的了解，以及你应该避免从“外部游戏”要刚强，并在他人的私生活干与，并避免其他人的恶感热心。
第六是避免高傲和禁欲。在这项作业中，咱们有必要谦善地对待人，而且从他人那里学习。咱们应该真诚地把咱们的龙华观澜富士康搭档当作导师和教师，真诚彼此学习。在我的龙华观澜富士康搭档面前，我有必要时间保卫自私，高傲和健忘。这是一个不方便的要求，让龙华观澜富士康搭档们口授，体现和粗鲁。
无论是对待龙华观澜富士康搭档仍是其他人，都很简单记住怎么以诚待人，以诚待人。
